Продолжая тему "Популярные практики и технологии менеджмента. Польза или вред. (с фасилитацией)", логичным продолжением кажется вопрос о качестве инструментов эффективного управления. На сколько они применимы в условиях существующего этапа развития производственных и общественных отношений. Есть подозрения, что научный менеджмент у нас замещается маркетингом суррогатов, использующих околонаучные бредни и просто не подходящие для наших условий методы. Факт заключается в том, что эффективность наших предприятий крайне низка. Может пора менять парадигму менеджмента?
Средняя заработная плата в компаниях — участниках рейтинга составила около 155 тыс. руб. в месяц.
Число вакансий для студентов и начинающих специалистов выросло за год на 15%.
Основные требования – широкий социальный пакет, а также все условия для комфортного пребывания в офисе.
При этом дефицит кадров наблюдается во всех отраслях.
Вопросы шли в другом порядке - и это важно.
Примерно на 24-й странице (нумерация плавает, возможно, часть комментариев удалена) я спросил:
А затем назвал пару стандартных курсов. И меня заведомо бы устроил любой пример правильного - в Вашем и Павла понимании - курса с описанием в пару строк, который немедленно прояснил бы важность обсуждаемого для всех читателей, начиная с меня.
Вы видели, как и о чём после этого пошла беседа. И вопрос пришлось сменить и упростить только потому, что ни одного примера правильного курса так и не появилось. Но не помогла даже замена в вопросе правильного курса на любой, который понравился. Нет таких курсов. В итоге вопрос вернулся ко мне. Бывает.
1
2
Комментарии может удалять модератор или автор темя, на сколько я знаю. Модератору незачем, мне тем более.
Мне кажется дискуссия опять ушла в детали. Можно критиковать те или иные курсы дополнительного образования, но более конструктивно выйти на вопросы, а куда собственно двигаться.
Павел предложил интересную инициативу рассмотреть идею создания школы на инновационном подходе. Тоже вариант.
Для Евгения
*******************
Целиком согласен с Ириной!
Я воспринял вопросы аши вопросы, Евгений, точно так же.
Как я уже писал, возможны два типа оценки
Когда был задан вопрос "как вы предлагаете готовить такой курс", а перед этим был вопрос "что вы считаете хорошим курсом", для меня это было однозначным подтверждением того, что от нас требуется не просто пример, а анализ с позиции экспертов. Более того, лучше даже не анализ имеющихся программ, а предложения по созданию "правильных" программ.
И если почитать все сказанное, то перед этим от нас требовалось дать ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КРИТЕРИИ "правильных" курсов. А вовсе не пример в варианте "нравится" как с вином.
Именнго так это понял я, и как вижу, так же это поняла и Ирина.
А сейчас вопрос трансформировался в другой:
"Какие программы из пройденных вами лично вам понравись".
Ни критериев, ни анализа. Просто субъективное мнение потребителя
Даже не знаю, как уже отвечать, Евгений. Простите, прямо жанр докучных сказок какой-то))
Мы и объясняли с Павлом на нескольких страницах, в чем заключается правильность курса, его важные критерии и принциипы, что нужно обязательно учесть (для всех читателей, между прочим). Пааел более академическим языком. я попроще. Примеры приводили, Павел даже школу расписал по уровням. Объяснила со свой точки зрения, почему трудно назвать конкретный правильный курс.
Дело не в том, нравится вам, мне, кому-то еще что-то или не нравится. Если курс помогает достичь поставленной цели, это правильный курс.
Уверен, что Ваши и Павла объяснения того, что Вы считаете правильным курсом, были и будут очень интересны не только мне, но и другим участникам дискуссии.
Полагаю, что Вы на все мои вопросы уже ответили. А Павел это сделал еще раньше.
Для меня самым ценным был ответ Павла:
Если повестка еще не исчерпана, то я бы предложил перейти к следующему вопросу.
Я тоже подумал о сказке. Но в другом ключе. О притче про принцессу и луну с неба. Наверно все ее знают.
Как принцесса требовала оуну с неба, а десятки мудрецов объясняли ей, почему это невозможно. А потом оказалось, что принцессе нужно совсем другое.
Вот мы с Вами подобны этим мудрецам, которые пытаются объяснить ситуацию из своей профессиональной точки обзора. А вопрос, оказывается. задан с совершенно другой точки обзора.
Наверно имеет смысл
Вопросов было несколько, и они были разные, но все - достаточно короткие. Это нетрудно заметить.
Я вряд ли похож на принцессу и точно ничего не требовал, но возможны и другие объяснения - учитывая Ваш ответ, процитированный мной чуть выше.
Вам хорошие (с Вашей точки зрения) курсы о менеджменте пока не попадались. Похоже, что и Ирине. В другом случае мы бы о них узнали.
Вы помните древние легенды о сферических конях в вакууме? Немного напомнило рассуждения об особенностях их дрессировки и режимах кормления. А пока эта беседа идёт, люди разводят обычных лошадей.
Не воспринимайте так буквально.
В моем образе "принцесса" - это просто представитель определенной точки обзора и носитель определенной картины мира. А "требование" - это всего лишь запрос.
Соответственно, мудрецы в этой аллегории - это вовсе не "более умные люди", а просто представители другой точки обзора и носители другой картины мира.
Сложность в том, что из-за различий точек обзора и картин мира, Вы воспринимаете свои вопросы, как конкретные, а наши ответы - как рассуждения о сферических конях.
Для нас же с Ириной картина выглядит ровно обратной. Вы спрашиваете нас о сферических конях, а мы пытаемся рассказать, почему их нельзя (или не имеет смысла) описывать.
Принцесса - как Вам угодно, но я категорически возражаю против "требовал". Как я могу что-то требовать, помилуйте.
О картинах мира поговорим отдельно, если Вы не против.
Вы не могли бы говорить только о своей позиции и точке зрения? Уверен, что Ирина полностью в состоянии добавить любые комментарии, когда и если сочтёт нужным.
И я не спрашивал "Вас" во множественном числе - будем ближе к реальности. Я спросил Вас, получил какие-то ответы. Спросил Ирину, получил другие.
Не забудем, что до моего первого вопроса о курсах было несколько страниц беседы о КО. Я наивно думал, что Вы могли бы привести какие-то хорошие примеры, имеющие прямое отношение к обучению менеджменту, но ошибся.
Хорошо.
Вы воспринимаете мои ответы как сферического коня (что прямо следует из Вашего предудущего упоменания этой аллегории).
А лично я воспринимаю ситуацию ровно наоборот.Ваши вопросы - как вопросы о сферическом корне в вакууме. А свои ответы, так же, как и ответы Ирины - как пояснения о невозможности и бессмысленности описания такого коня.
Сразу обращаю внимание, что упоминая в этом тексте Ирину, я говорю не о ее восприятии или позиции, а о своем восприятии ее позиции. Таким образом, никак не нарушаю ее суверенитет.
Если бы я считал, что такие примеры есть (т.е. знал бы такие примеры), то я бы, возможно, не задумался о создании школы.
При этом также обращаю Ваше внимание на логику построения моих выводов
1. Факт наличия или отсутствия такой школы (таких школ) я могу оценить по уровню знаний менеджеров, с которыми мне приходилось и приходится общаться.
К сожалению, в повседневной практике я не встречал менеджеров, чей уровень меня бы устроил. Редкие исключения не в счет, т.к. они имели разную комплексную подготовку. что не позволяет делать вывод о качестве обучения в тех конкретных школах, которые они заканчивали.
2. Для указания конкретной школы, соответствующей Вашему запросу, необходимо иметь либо достаточную статистику выпускников этой школы с нужным уровнем, либо хотя бы одного такого ученика и описание программ, либо личный опыт обучения в этой школе.
Ни того, ни другого, ни третьего у меня нет.
Нет, Ваши ответы меня вполне устраивают.
А сферического коня мне напомнило обсуждение КО и прочих важных вещей, пока не имеющих примеров практического применения. По крайней мере, в этой ветке мы их не увидели.
Понял. Спасибо.
Не хотела писать ) – сначала свободного времени не было, потом подумала, есть ли смысл опять сказанное ворошить ) да и Михаил как хозяин дискуссии как-то так аккуратненько и вежливо намекнул, что не надо деталей )
Но вот вчера зашла по вашей ссылке (Уортонская школа бизнеса), а сегодня утром из подсознания вылетела мысль ) что ведь не сказала вам, какое вино мне нравится ) назвала только критерии. И даже, если бы вы попросили уточнить название или марку, кроме страны и не вспомнила бы, потому что пью вино редко и марки не запоминаю.
Так, почему же критерии в ответе про вино вас удовлетворили, а про курс нет? Стало жгуче интересно, как вы можете это объяснить со своей точки зрения?
Кстати, должна заметить, поддерживаю взгляд Павла про коня в вопросе) Если хочешь получить правильный ответ, задай правильный вопрос – истина, по-моему, непреложная.