IT для бизнеса: как заказчику не стать рабом компьютерного приложения?

Заказчики часто пеняют на «раздувание» цены контракта и на желание исполнителя превратить предприятие в раба компьютерного приложения. Возможно ли в принципе такое «зомбирование»? Мы спросили у старшего вице-президента EPAM Systems по решениям SAP Алексея Шлыкова. Его ответ – в видеоинтервью Executive.

В XXI веке вопрос о том, нужна ли компании автоматизированная система управления предприятием, имеет единственно верный ответ – конечно, нужна. Хитрый «софт» доказал свою полезность. С его помощью транснациональные корпорации чутко реагируют на изменения рынка, используют собранные системой данные в маркетинговых целях и для ценообразования, и, как итог, получают баснословные доходы. Но миллиардные прибыли не аргумент для скептиков, которые уверены, что после установки системы компания попадает в дурацкую ситуацию, часто называемую «хвост виляет собакой».

Современные автоматизированные системы управления предприятием настолько продвинуты, что у фирмы (конечно, если она не международный холдинг), решившейся на интеграцию любой из них, велик шанс попасть в рабство к «умной машине». Консультанты зачем-то требуют от заказчика описать «бизнес-процессы (а это не что иное, как сложившаяся за несколько лет по принципу «лишь бы работало» последовательность тех или иных операций) и скорректировать их в соответствии с лучшими мировыми практиками, которые плотно упакованы в дистрибутив «софтины». Хирургическое вмешательство в организм компании бывает чрезвычайно болезненным, вызывает дикое недовольство коллектива и недоумение руководителей («Зачем было что-то менять, если все и так работало?»). Данный казус накладывается на лукавство разработчиков управленческого ПО, которые утверждают, что зашивают в свои продукты «самые свежие решения мирового бизнеса из области управления». На самом же деле CRM- или ERP-система устаревает задолго до ее запуска в рамках компании.

Градус ситуации повышает и молчаливое противостояние между заказчиками систем управления предприятием и системными интеграторами. Полемика между сторонами идет не только вокруг кучи денег, хотя софт и его установка на конкретном предприятии стоят дорого. Заказчикам есть в чем обвинить интеграторов:

  • Умышленное завышение цены контракта.
  • Излишнее «наворачивание» систем ненужными опциями.
  • Несоблюдение сроков интеграции.

Подрядчики в долгу не остаются и припоминают оппонентам целый ряд «нюансов»:

  • Патологическая дремучесть персонала, который зачастую не может использовать и половины возможностей систем.
  • Паранойя руководителей компаний, которые не желают открывать интеграторам тонкости бизнес-процессов.
  • «Нецелевое использование» систем для придания бизнесу прозрачности перед IPO, слияниями и поглощениями.

Каждая сторона права по-своему, но возможна ли единая точка зрения? Помочь в поисках истины мы попросили Алексея Шлыкова, старшего вице-президента EPAM Systems по решениям SAP, а в недавнем прошлом – руководителя представительства SAP в России и странах СНГ. Его ответы на вопросы E-xecutive – в видеоинтервью нашему порталу.

Как видим, истина по-прежнему где-то рядом, и ее единственный критерий – помогает ли система идти к цели, которую поставила перед собой компания. Впрочем, традиция придания прозрачности финансовым потокам компании с помощью управленческого софта постепенно сходит на нет. Компании заказывают подобное ПО для решения конкретных операционных задач. Это подтверждают результаты исследования, проведенного холдингом IBS. А раз так, то можно надеяться, что управленческий «софт» перестанет быть предметом споров и превратится в полноценный инструмент бизнеса – именно в такой, каким его привыкли видеть во всем остальном мире.

Источник изображения: pixabay.com

Расскажите коллегам:
Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
Финансовый директор, Украина

Я думаю, что описанная проблем требует очень пристального внимания. Да, можно что-то списывать на особенности национального менталитета и прочее, но подход, заложенный во всех таких системах, родился лет 30-40 назад в совершенно других технологических, социальных и рыночных условиях. Очевидно что автоматизированные системы управления с излишним функционалом будут умирать, это вопрос времени. Следующее поколение - это среда для моделирования, своего рода ровная, подготовленная площадка и набор ''кубиков'' из которых можно построить то, что необходимо. Кубики наподобие ''Лего'', где нельзя сложить их кое-как, а только совместив крепления в определенном месте. Кубики это не модули, которые сейчас предлагают производители. Это более ''мелкие детали''. Скорее всего, такие системы уже вызревают. Проблем в том, чтобы процесс ''строительства'' был понятен и легок к освоению для среднестатистического специалиста. В чем, кстати, секрет успеха 1С, не смотря на ее первоначальную ''косячность''.

Юрий Максименко Юрий Максименко CIO, Украина
Александр Филимонихин пишет: В чем, кстати, секрет успеха 1С, не смотря на ее первоначальную ''косячность''.
О какой 1С Вы говорите? Если о бухгалтерии, то её успех лежит совсем в другой плоскости: постоянная актуализация форм и отчётов. Если о 1С-Предприятие -- то лично я никакого успеха не вижу.
Юрий Максименко Юрий Максименко CIO, Украина

Я вот вернулся с внедрения. Которое, надеюсь, даст мне года два спокойной жизни. И хочу свои 5 копеек сказать о внедрении.

Может, скажу глупость. Ну это тут не такая уж редкость, авось не обратят внимания :)

Так вот.

Есть некий предел сложности схемы работы, дальше которого внедрение без непосредственного участия разработчика (не внедренца! А того, кто пишет код) становится невозможным. Равно как невозможно и написание коробочного продукта для такой сложной схемы, которого можно ''настроить под заказчика''.

Лично для меня таким пределом стала автоматизация туроператора. Получилось (аж не верится!), но всё, с меня хватит!
Отдохну годик -- и возьмусь за системы попроще.

Knowledge manager, Украина
Юрий Максименко пишет:...Есть некий предел сложности схемы работы, дальше которого внедрение без непосредственного участия разработчика (не внедренца! А того, кто пишет код) становится невозможным....
На мой взгляд, понятие ''Предел'' - не совсем уместно. У КАЖДОГО проекта есть некая ''середина поля''. Проект выполняется ОБЯЗАТЕЛЬНО обеими сторонами. Попытка любой из сторон подменить другую - ничего хорошего не предвещает. По мере реализации проекта Заказчик приближается в своем понимании существующих ресурсов для решения ЕГО проблем, а Разработчик приближается к пониманию применимости имеющихся инструментов для для еще одного аспекта человеческой жизнедеятельности. Это, конечно, идеальный вариант сотрудничества. Более распостраненный, когда одна из сторон, получив свой гешефт (предоплату за этап или наполовину доведенный до ума модуль) считает высшим пилотажем ''соскочить'' с отношений, записывая ''полуприбыль'' себе в актив.
Финансовый директор, Украина
Юрий Максименко пишет: О какой 1С Вы говорите? Если о бухгалтерии, то её успех лежит совсем в другой плоскости: постоянная актуализация форм и отчётов.
Это вам наверное какой-то продвинутый бухгалтер нашептал.
Если о 1С-Предприятие -- то лично я никакого успеха не вижу.
А вот способность видеть простые вещи нужно регулярно тренировать, так-же как мышцы пресса, например. 1С - де-факто стали стандартом учетных систем и давно уже вышли за рамки бухгалтерской программы.
Директор по развитию, Москва
Юрий Максименко пишет: Лично для меня таким пределом стала автоматизация туроператора. Получилось (аж не верится!), но всё, с меня хватит! Отдохну годик -- и возьмусь за системы попроще.
Кстати. давно хотел спросить - а чего такого в постановочной части было в турбизнесе, чего нельзя было сваять просто на 1-с? Получить франшизу, заточить коробку, и шкурирть рынок. Почему нет?
Юрий Максименко Юрий Максименко CIO, Украина
Александр Филимонихин пишет: Это вам наверное какой-то продвинутый бухгалтер нашептал.
Ну то есть я опираюсь на мнение профессионала.
Александр Филимонихин пишет:1С - де-факто стали стандартом учетных систем и давно уже вышли за рамки бухгалтерской программы.
Если бы это было так -- я бы все эти годы сидел без работы.
Юрий Максименко Юрий Максименко CIO, Украина
Максим Беспалов пишет: Кстати. давно хотел спросить - а чего такого в постановочной части было в турбизнесе, чего нельзя было сваять просто на 1-с? Получить франшизу, заточить коробку, и шкурирть рынок. Почему нет?
Мне надо поработать над ответом. Пока только скажу, что что-то такое в 1С было сделано в 1999-м и с треском провалилось. Я скоро дам развёрнутый ответ. Всё равно писать что-то такое на сайте, объясняя, почему я прекращаю продажи.
Директор по развитию, Москва

Прощу прощения у коллег, не хотел сбиваться в офф-топ. Просто, на мой взгляд, есть одно принципиальное ограничение, которое должы учитывать именно вендоры софта, а не клиенты - они принципиально на это не способны. Ограничение - размер фирмы. Для каждой отрасли можно сформулировать типовую постановку задачи автоматизации. Про что я и спрочил Юрия в предыдущем посте. Для маленькой фирмочки в этой отрасли - нужна ''отраслевая коробка''. Для большой - кастом. Я понимаю, что директор каждого ларька будет просить что-то свое, но, по сути - это будет следствием либо - склонности к эстетике, либо - его, директора, непонимания всего технологического процесса, которого надо бы автоматизировать исходя из сути бизнеса.

И этот момент может контролировать только вендор, так как он опирается на опыт наботы с многими клиентами в данной отрасли.
Я не так давно имел общение с господами из проекта ''1-С + Битрикс'' на похожую тематику... меня удивляет, почему до сих пор нет ''коробок'' ''1С-агентство по продаже туров'', ''Битрикс - электронное агентство'' и т.п. Примеры из авиации, понятно, но по смыслу - ведь рынок для вендора серьезно расширяется, если не идти на поводу у одного клиента, а готовить отраслевое решение для многих.

Финансовый директор, Украина
Юрий Максименко пишет: Ну то есть я опираюсь на мнение профессионала.
профессионала в своей области. Возможно это профессионал в сдаче отчетов
Если бы это было так -- я бы все эти годы сидел без работы.
Во-первых: рынок большой Во-вторых: вы профессионал в своей области ( я посмотрел ваш сайт), а значит очень сложно не найти возможности реализовать свой профессионализм. Заметьте - вы подустали от реализации своих замыслов, а это о чем то говорит.
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
РБК представил рейтинг работодателей 2024

Средняя заработная плата в компаниях — участниках рейтинга составила около 155 тыс. руб. в месяц.

Названы самые привлекательные для молодежи индустрии

Число вакансий для студентов и начинающих специалистов выросло за год на 15%.

Россияне назвали главные условия работы мечты

Основные требования – широкий социальный пакет, а также все условия для комфортного пребывания в офисе.

Власти Москвы заявили об отсутствии безработных в столице

При этом дефицит кадров наблюдается во всех отраслях.