Шестидневной эта неделя оказалась за счет переноса выходного дня на понедельник – 29 апреля – для того, чтобы отдыхать россияне могли без перерыва.
Шестидневной эта неделя оказалась за счет переноса выходного дня на понедельник – 29 апреля – для того, чтобы отдыхать россияне могли без перерыва.
Женщины чаще мужчин сообщали, что не собираются работать в государственные выходные.
97% россиян регулярно задерживаются на работе.
Средние предлагаемые зарплаты в производстве выросли на 16% в I квартале по сравнению с аналогичным периодом в прошлом году.
В целом по России спрос работодателей за год вырос на 36%.
Пожелания по заработной плате мужчин и женщин коррелируются в зависимости от возраста соискателей.
Руководитель компании Илон Маск уже отправил письма о сокращениях 10% своих сотрудников – это около 14 тыс. человек.
Новые требования вступят в силу постепенно в течение года.
В целом слишком долгое закрытие вакансий волнует 45% представителей бизнеса.
Большинство из них отметили, что новое предложение о работе все равно оказалось лучше по условиям, чем на предыдущем месте.
В топ-3 сфер по востребованности вошли сегменты производства и сельского хозяйства, строительства, а также транспорта и логистики.
Лидерами по доле персонала в гибриде являются компании сфер IT, финансов и ритейла.
За год зарплаты некоторых digital-специалистов выросли на 35-40%.
С точки зрения большинства респондентов, конфликты в коллективе в первую очередь провоцируют сплетники и подхалимы.
Запрет распространяется на такие случаи, как увольнение по сокращению, из-за несоответствия занимаемой должности и по причине смены собственника.
Самые высокооплачиваемые области: ремонт, IT-сфера, маркетинг и реклама, сдача квартир в аренду, перевозка грузов.
Сотрудники исчезают с рабочего места так внезапно, что некоторые работодатели всерьез опасаются за их жизнь и готовы звонить в полицию и объявлять человека в розыск.
Однако бороться с этой проблемой планируют лишь 26% опрошенных работодателей.
Награда стала символом признания лучших практик и инновационных подходов в сфере информационных технологий.
Чаще всего об уходе с испытательного срока говорили представители сфер онлайн-торговли, страхования, маркетинга, рекламы и PR.