Инвестиции: оценка привлекательности внедрения IT-проектов

Для начала нужно оговориться – инвестициями в сферу информационных технологий обычно считаются и смешиваются между собою четыре основных варианта:

  1. инвестиции производственной/торговой компании в автоматизацию и/или оптимизацию своей деятельности
  2. инвестиции IТ-компании в продукты, позволяющие увеличить производительность за счет совершенствования рабочей среды
  3. инвестиции в акции IТ-компаний с целью заработать на изменении их котировок.
  4. инвестиции в стартап с большой долей риска, но и с вероятностью высокой отдачи в случае успеха.

В данной статье речь идет только о первом варианте.

Целью статьи не является рассказ о традиционных способах оценки инвестиционных проектов с помощью общеизвестных инструментов. По двум основным причинам:

  • проекты в области информационных технологий в большинстве случаев считаются не поддающимися оценке с точки зрения классических подходов;
  • в отличие от традиционных инвестиций, данный вид проектов одновременно является наименее понятным и наиболее подозрительным для лиц, принимающих решения.

При этом обе вышеперечисленные причины являются не более чем стереотипами. Разобраться с их происхождением и способами расстаться с ними как раз входит в намерения данной публикации.

Любое инвестиционное предложение предполагает достаточно стандартную структуру, опирающуюся на восприятие человека, которому предлагают расстаться со своими деньгами хотя бы на время. Вы приходите к нему с просьбой: «Дай мне денег». В ответ вам задаются вполне логичные вопросы, которые имеют разную степень глубины:

Первый уровень:

  • Сколько?
  • На что?
  • Что я с этого буду иметь?

В зависимости от степени доверия этого человека к вам, этого уровня может быть достаточно для принятия решения. Но это доверие еще нужно заслужить…

Сколько?

Вопрос на первый взгляд достаточно простой. Повторюсь, что при наличии доказанной временем и действиями репутации ответ на этот вопрос может состоять лишь из суммы в той валюте, в которой вы с ним привыкли говорить о деньгах. В противном случае последуют вопросы второго уровня, о которых немного позже.

На что?

Более сложный вопрос, если разговор идет между финансистом и техническим специалистом.

Нижеприведенный текст скопирован с сайта Microsoft. Очень часто сотрудники IТ для поддержания обоснованности своей аргументации используют два вида действий под названиями «Copy» и «Paste»… Основных источников тоже два: техническая документация программного обеспечения и предыдущий запрос, который окончился положительным решением.

Итак, обоснование IТ-проекта по большей части начинается со слов типа:

«Начиная с версии SQL Server 2005, SQL Server обеспечивает интеграцию с компонентами CLR платформы .NET Framework для Microsoft Windows. Это означает, что хранимые процедуры, триггеры, определяемые пользователем типы, определяемые пользователем функции, определяемые пользователем статистические функции и возвращающие табличные значение потоковые функции теперь могут разрабатываться с использованием любого языка .NET Framework, включая Microsoft Visual Basic .NET и Microsoft Visual C#».

Классическая первая реакция в таком случае: «Что?! Ты с кем сейчас разговаривал?».

Потратив некоторое количество времени можно добиться от менеджера проекта перевода на близкий к русскому язык: «Внедрив новый продукт, мы сможем под нашу базу данных без особых проблем программировать еще на нескольких языках, что позволит повысить эффективность работы с БД».

Уже лучше! Это может понять более-менее продвинутый пользователь компьютера... Переходим к самому сложному вопросу первого уровня.

Что я с этого буду иметь?

Пробившись через первые два вопроса, именно здесь очень часто застревают руководители проектов:

Во-первых, им кажется, что ответ на этот вопрос уже дан при обсуждении предыдущего «На что?» (Ответ был: «Мы будем иметь возможность использовать еще несколько языков», неужели не понятно?).

Во-вторых, в силу описанных вначале стереотипов говорить о какой-то финансовой выгоде как-то даже неудобно – все равно никто не поверит.

В-третьих, остается надежда, что до этого вопроса все-таки не дойдет. И опять же, если есть заслуженное доверие со стороны дающего, то так оно может и быть. Но скорее всего здесь придется перейти к вопросам следующих уровней.

Следующие уровни

В целом эти уровни можно описать одним коротким, но емким вопросом, а именно: «И что?». Он состоит из многих подвопросов, которые редко формулируются явно в процессе обсуждения, но всегда стоят на его фоне:

  • Почему мне нужно тратить на это деньги?
  • Почему именно на этот продукт?
  • Почему именно столько?
  • Почему именно сейчас?
  • Qui prodest (кому выгодно)?

Этот список можно долго продолжать и, на самом деле, отвечать на эти вопросы по отдельности имеет весьма мало смысла. Попробуем подойти к проблеме системно, но в то же время творчески.

Каждый проект имеет на протяжении своей жизни несколько этапов. Во всех компаниях, где заинтересовались идеей управления проектами, существуют собственные названия для этих этапов или стадий, но мы не будем использовать эти названия, а обратимся к их содержанию:

Появление идеи

Обозначена проблема, которую нужно решить. Собирается консилиум из управленцев, которые, в принципе, должны быть заинтересованы в ее решении (не факт, что заинтересованы, так как, к сожалению, для многих из них такая проблема для компании является вполне себе кормушкой для себя).

В процессе обсуждения рождается какое-то предложение, которое не вызывает категорического отторжения у большинства. В результате назначается ответственный за проработку данной идеи.

Наброски

Идея прорабатывается узкой группой «без отрыва от производства» с целью понять, какие возможны варианты ее решения. Также прикидывается, какие ресурсы могут понадобиться для каждого из этих вариантов – первые два этапа, как правило, не требуют дополнительных ресурсов.

Здесь нужно остановиться на том, что мы понимаем под ресурсами. Они обычно представляются в трех видах: деньги, люди и время. Следует особо отметить, что все они взаимно конвертируемы... То есть человеческие ресурсы в зависимости от их качества и времени, которое они задействованы, могут стоить соответствующих денег... Размеры денежных ресурсов могут зависеть от времени, на которое они привлекаются и так далее...

Эскизы

Это попытка нахождения первых работоспособных вариантов перехода из точки «как есть» или «as is» в точку «как должно быть» или «to be».

На этом этапе чаще всего уже требуются ресурсы, выходящие за пределы штатного расписания и утвержденного бюджета. Это либо временные работники, либо консультанты, либо увеличение штатов.

Именно сейчас, как правило, появляется первый запрос на привлечение дополнительных средств, на инвестиции. Что важно отметить на этой стадии? В первую очередь степень проработки вашей идеи. Это включает сравнительный анализ продуктов разных производителей с точки зрения:

  • Цены приобретения и локализации.
  • Полноты решения поставленной задачи и, возможно, смежных задач.
  • Стоимости поддержания.
  • Надежности и возможной продолжительности использования каждого из возможных провайдеров.

Все это включено в понятие TCO – Total Cost of Ownership или Совокупная стоимость владения.

Совсем просто это можно проиллюстрировать примером приобретения очень дешевого холодильника, который требует огромных энергозатрат, периодической замены хладагента и разморозки по сравнению с более дорогим, но потребляющим гораздо меньше энергии и с длительным сроком эксплуатации без дополнительного обслуживания. Вроде бы вначале сэкономили, а потом вложили в обслуживание в разы больше. Оценка TCO – это отдельная тема, на которую можно говорить столь же долго.

Прототипы

Сейчас мы уже пытаемся создать рабочие макеты конечного продукта. Данный этап может требовать в среднем от 10 до 40 процентов ресурсов, которые понадобятся для получения результата. Весьма спорно отделение этого этапа от, собственно, последнего шага выполнения проекта, так как границы перехода с него на последующий уровень очень размыты. Здесь моим советом будет понимание степени уверенности в каждом из дальнейших шагов.

Если вы ввязались в достаточно крупный проект, то у него неизбежно будет несколько параллельно текущих с различной скоростью потоков, которые все вместе называются критическим путем. Не стоит игнорировать это словосочетание. Представим эстафету в легкой атлетике. Бегун не может начать соревнование, пока не получит эстафетной палочки от своего предшественника. В проекте – это эстафета с элементами многоборья.

Для начала какого-то этапа нужно завершение ряда предыдущих, но не обязательно всех. К примеру, пловцу нужно, чтобы эстафету ему передал стрелок, при этом фехтовальщику эстафету передает бегун, а наездник может начать свой путь только после передачи эстафеты от двух последних. В этом и состоит смысл критического пути – рассчитать оптимальное время и усилия на преодоление первоначальных препятствий так, чтобы последний участник эстафеты получил все «палочки» одновременно и завершил путь максимально эффективно.

К чему эта аллегория? В процессе управления проектом, а изначально в запросе средств на его реализацию, важно понимать местонахождение «key milestones» или основных критических точек его выполнения. В зависимости от размера проекта и грамотности людей, принимающих решение, средства должны выделяться именно для достижения этих критических точек, а не на все сразу. Перед выделением очередного транша оценивается качество планирования и исполнения предыдущих шагов, а не просто «освоение» средств, как это принято в отечественной практике.

Картина маслом

И вот все оценили, прикинули, набросали. Результатом должен являться относительно окончательный вариант реализации проекта. Почему «относительно»? Возвращаемся к теме эстафеты. Результат предстоящего этапа в текущих погодных условиях и, исходя из своего физического состояния, спортсмен может оценить с погрешностью +/- 10%. Если говорить о соревновании, которое будет проходить через месяц, погрешность увеличится процентов до 25, через год – до 50%. Та же история и здесь – чем ближе к реализации конкретный этап или фаза проекта, тем лучше понимание руководителя о том, какие ресурсы понадобятся для успешного завершения этого этапа в текущей среде. А значит, тем больше доверия к его запросу на ресурсы у того, кто эти ресурсы выделяет.

Отсюда вывод, что запрашивать ресурсы имеет смысл только на тот объем работ, который очевиден. С одной оговоркой: общий объем необходимых ресурсов должен также быть озвучен с указанием степени неопределенности. Пример: «На реализацию данного этапа потребуется 80-90 тысяч рублей, при этом общий объем оценивается на данном этапе в 400-600 тысяч. На окончательный вариант повлияет количество доработок, которое может быть оценено только в процессе тестирования».

Описание этапов проекта, казалось бы, не имеет прямого отношения к теме оценки его привлекательности. Это не так! Привлекательность проекта является функцией с переменными затратами ресурсов и зависящим от них результатом. Именно поэтому важно осознавать, на каком этапе вы находитесь, на что вы запрашиваете ресурсы, и чего собираетесь достичь, затратив эти ресурсы.

Совершенно по-разному звучат заявления: «Мне нужно 400 тысяч рублей на автоматизацию системы документооборота в течении года» и «Мне нужно 50 тысяч рублей на оценку возможности автоматизации системы документооборота, которая займет около двух месяцев, после чего я представлю оптимальный вариант решения, на сегодняшний день оцениваемый в пределах от 300 до 500 тысяч рублей и который может занять от 8 до 14 месяцев. Данные цифры взяты из статистики вероятных поставщиков и подтверждены их прежними клиентами».

Первое заявление говорит о вашей самоуверенности, второе о проработке вопроса в пределах ваших сегодняшних возможностей и ответственности за предупреждение о возможных последствиях.

Также очень полезным будет сравнение предложений альтернативных поставщиков с акцентом на полезные свойства, стоимость приобретения, внедрения и поддержки их продуктов.

И все же об эффективности…

Выше мы рассмотрели, в основном, вопросы представления вашей идеи тем, кто принимает решение. В реальной жизни это оказывает гораздо большее влияние, нежели экономические показатели, которые вы включите в ваше обоснование, если вы сможете их посчитать.

Теперь мы подошли к теме обоснования эффективности, которая является очень важной, но в данной ситуации часто второстепенной. Давайте рассмотрим вариант очень вероятного диалога:

Вы: Повысится эффективность использования персонала.

Финансист: Когда, сколько и кого можно будет уволить?

Вы: Неизвестно, но по статистике подрядчика, основанной на мировой практике, сокращение затрат за первый год после внедрения составляет 10%.

Это хорошая фраза, которую стоит сразу включить в обоснование, но после все равно нее последует вопрос: «За счет чего?». Как правило, после этого вопроса наступает конец первого разговора...

Назрело уточнение. Повышение эффективности чего-либо возможно лишь двумя способами: рост отдачи и/или сокращение потребления ресурсов. Простейший принцип КПД. Рост в данном случае возможен, но маловероятен... Значит, концентрируемся на ресурсах, то есть затратах.

Сокращение затрат от внедрения IТ-проектов возможно в трех основных областях:

1) Высвобождение рабочего времени:

  • рост производительности рабочего места;
  • снижение объемов документооборота;

2) Избежание потенциальных рисков:

  • устаревание ПО собственной разработки и/или уход разработчиков;
  • прекращение поддержки используемой версии ПО внешним производителем;
  • исключение ошибок, связанных с «человеческим фактором», то есть оплошностей оператора.

3) Стандартизация:

  • снижение общих затрат на сопровождение;
  • конфликты и дублирование с другими смежными версиями программного обеспечения.

Собственно, возвращаясь к самому началу, искать обоснование стоит именно здесь. Грамотное начало запроса на финансирование IТ-проекта должно содержать три заявления:

  • Существует текущая/предстоящая/потенциальная проблема, которая приносит/принесет/может принести столько-то затрат.
  • Есть стандартные/настраиваемые/уникальные решения этой проблемы.
  • Совокупная стоимость внедрения предлагаемого решения составляет столько-то, что позволит сэкономить такую-то сумму.

В принципе, для целей данной статьи можно было ограничиться последними заявлениями, но, надеюсь, что и предшествующая информация тоже была полезной.

Презентация (документ в PowerPoint).

Источник изображения: pixabay.com

Расскажите коллегам:
Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
Олег Зайковский Олег Зайковский Директор по развитию, Москва
Наталья Черентаева пишет: за неделю с небольшим уже с десяток раз услышала про особую уникальность бизнеса, неприменимость известного опыта и т.д.
Наталья, никакой эксклюзивности, новаторства и даже уникальности в том же моём ''кейсе'' с сообществом хозяев ''гостевых домов'' и их гостей, (а также сопутствующих туруслуг по доставке и сопровождению ''гостей'' на месте) НЕТ. Там просто НЕТ места для СТОРОННИХ ИНВЕСТОРОВ, не интересующихся и не занимающихся туризмом и гостиничным делом. Это может быть интересно для ''интернет-сетевиков'' (например, собрать 300 тыс., как здесь, пользователей, и проводить общими усилиями редакции, виртуального сообщества и пользователей на местах выездные локальные сессии ''дискуссионного клуба E-xe'' со ''звёздными знаменитостями'', типа Манна, Бакшта и Лукича в качестве ''тигров на арене'' (или Труса, Балбеса и Бывалого). Можно и по схеме ''Ласкового мая/''Майского лая''-Сирк-дю-Солей - параллельные гастроли в разных городах с разными ''реалити-шоу'' а-ля ''Как в один присест продать душу Дьяволу или сестру - забугорному миллиардеру из списка Форбса''). Задачи и цели ''наших'' турпроектов - помочь наладить ''самопрокорм'' простым и скромным владельцев ''хибарок''. За реальную ЦЕНУ, без НАКРУТОК, со своим честным агентским процентом в 5-10-15 копеек с рубля - в качестве ''диспетчеров'' пассажиропотоков. Это я в общих чертах обрисовал смысл затеи и уровень затрат. Да, кстати, я ведь написал уже выше: НЕ НУЖДАЕМСЯ В БЛАГОДЕТЕЛЯХ - САМИ РАЗБЕРЁМСЯ. Нам чужие дяди с ''бабульками'' в деле НЕ НУЖНЫ, поскольку эти дяди сожрут и дело, и бабулек. Но поскольку таким дядям лень по 200 рублей с бабулек собирать, чтоб в список Форбс попасть они ТУПО сразу один ''ноль'' постараются пририсовать к цене и не более. И больше никакого другого участия от них ждать не придётся. Поэтому такие ''инвесторы'' пусть отдыхают... в другом месте. Или ещё один вариант сетевых турсообществ с ''социально-значимым'' уклоном - для школьников/студентов - ездить друг к другу на каникулы в гости и помогать, например, Кушскую косу от мусора чистить или в Беларуси имена погибших бойцов, наших и немецких, по останкам из раскопов поисковиков восстанавливать. Вот давайте и просчитаем инвестиционную привлекательность организации подобных сетевых сообществ. Не слабо? Готовы вы (мы) начать ''куркулировать'' подобные проекты - давайте. Надо нечто более ''ощутимо выгодное'' - предлагайте своё.
Экономист, Москва
Олег Зайковский пишет: Теперь только жду, кто даст команду ''Старт!'', поскольку тема и ветка не мои, и распоряжаться здесь не имею ни прав, ни возможностей.
Олег, распоряжаться имеете полное право! Если, конечно, это зависит только от меня. По поводу ''''методичек'', templates, samples, ''how-tos'' и tips & tricks''... Вот тут вы меня ввели в ступор... Прошу хотя бы дать намек на основные претензии к подобным ''заготовкам''. Как автор чего-то подобного (обещаю в ближайшее время выложить), хотел бы понять, что революционного вы ожидаете от нашей коллаборации...
Олег Зайковский Олег Зайковский Директор по развитию, Москва
Кирилл Зубарев пишет: что революционного вы ожидаете от нашей коллаборации...
Кирилл, ничего революционного. Революций нам не надо. Жду а-ля обычное оглавление типового ''бизнес-плана'' (с максимальной упаковкой полезной сопроводительно-пояснительной информации). Тут весь ''кайф'' - в краткости и содержательности, в умении изложить и подать материал кратко-тезисно и ёмко одновременно + с психологическим конечным эффектом слюнек изо рта и ''хочу!'' - у инвесторов. Это нормальное требование нынешней эпохи деловой и технической ''твиттературы''. Короче, сжать все тома ''Войны и мира'' в комикс на дюжину страниц с картинками, без потери смысла всего романа.
Директор по маркетингу, Нижний Новгород
Олег Зайковский пишет: ...Вот давайте и просчитаем инвестиционную привлекательность организации подобных сетевых сообществ. Не слабо?
Вот когда Вы три раза с разных сторон объяснили - теперь поняла, что хотите))). Давайте попробуем! А уж слабо или по силам - посмотрим по ходу дела)).
Управляющий директор, Великобритания

Коллеги, по-моему Вы соскучились по реальным делам ))

Если проект для себя и по сути является клубом взаимопомощи, то при чем здесь инвест.привлекательность?
У вас же мотив - сделать добро или по крайней мере чуть-чуть облегчить жизнь друг другу.

Инвестор по определению хочет получит возврат на вложенный капитал больше, чем процент по депозиту за тот же период.
В противном случае это не инвестор, а спонсор, добрая душа, меценат.

Я насторожено отношусь к проектам Social Enterprise, т.к. в них очень быстро наступает конфликт социальных и бизнес интересов.
Но по мере сил стараюсь их поддерживать.

Любой проект можно и так и так повернуть при желании. Главное, чтобы все участники желали одного и того же.

Управляющий директор, Великобритания

Наталье,

пользуйтесь на здоровье всем, что там лежит. Для этого и клали. ))

Руки не дойдут еще выложить.

Олег Зайковский Олег Зайковский Директор по развитию, Москва
Константин Тряпицын пишет: Главное, чтобы все участники желали одного и того же.
Именно. Ничего не имею против стремления и умения зарабатывать. (Если не ошибаюсь, это от ''ЗА РАБОТУ''.) И поэтому очень настороженно отношусь к ''традиционным инвесторам'', которым всё равно, как и на чём делать из своих (и тем паче - из чужих!) денег ещё денег, лишь их ''удачно размещая''. Все первые французские ''рантье'' и прочие ''гобсеки'', как известно, очень плохо закончили - и в финансовом, и в прямом смысле. Очередной отголоск чего мы сегодня в мире и наблюдаем. И да здравствует самый важный баланс из всех балансов - баланс интересов! (с) Лебедь, Рак и Щука.
Экономист, Москва

А можно здесь файлы прилеплять? Что-то не вижу опции...

Экономист, Москва

Начинаю выкладывать на обсуждение наполнение слайдов (уже начинаю чувствовать себя в чем-то рэпером):
- В запросе должен кратко излагаться объем финансирования (по принципу денежных выплат, а не начисления), цель и место в общем объеме проекта.
- Сумма в базовом сценарии должна отражать наилучшую имеющуюся оценку с вероятностью увеличения или снижения (чувствительность приводится в разделе «Критический путь»).
- Нераспределенный резерв (по умолчанию – 10% в отсутствие статистики по аналогичным проектам) представляет собой допустимое превышение суммы расходов в базовом сценарии без необходимости вынесения проекта на повторное утверждение.

Директор по маркетингу, Нижний Новгород
Из предложенных вариантов выбрала этот:
Олег Зайковский пишет: Задачи и цели ''наших'' турпроектов - помочь наладить ''самопрокорм'' простым и скромным владельцев ''хибарок''. За реальную ЦЕНУ, без НАКРУТОК, со своим честным агентским процентом в 5-10-15 копеек с рубля - в качестве ''диспетчеров'' пассажиропотоков.
В качестве плана, что не забыть учесть: Часть И. (Исходная) Управленческая. И1. Придумывание идеи. И2. Постановка предварительной задачи по оценке реальности реализации идеи, составлению планов, проведению расчетов. И3. Анализ представленной информации по п.И2. Принятие решения по реализации. И4. Корректировка предварительной задачи (при необходимости). И5. Поиск инвесторов (при необходимости). И6. Постановка задачи к реализации (план работ, сроки, бюджет). И7. … Часть 1. Маркетинг. 1.1. Суть идеи. Цель проекта. 1.2. Определение уникальности предложения и целевой аудитории. Варианты развития на будущее. 1.3. Исследование рынка – есть ли спрос или нужно формировать, основные конкуренты, тенденции. Моделирование работы с клиентами. Расчеты планируемого дохода. Расчет объемов привлечения поставщиков услуг (предоставляют койко-место) и спроса. Ценообразование. 1.4. Проработка дизайна сайта. Разработка структуры. Результат – понятное и подробное ТехЗадание ИТ-отделу. 1.5. Разработка рекламной компании. Расчет затрат на продвижение. 1.6. … 1.7. … Часть 2. ИТ 2.1. Уточнение, что хотели маркетологи и проработка/предложение вариантов лучшей реализации этого «чего они там хотят» с технической стороны – оборудование, программное обеспечение и т.д. /сорри за терминологию/. Результат – уточненное ТЗ, понятное ИТ-отделу. 2.2. Расчет сроков и затрат на реализацию результата п.2.1. 2.3. Составление и утверждение плана работ. 2.4. Подбор кадров*. 2.5. Работа согласно утвержденному плану. 2.6. … 2.7. … Часть 3. Финансы. Бухгалтерия. 3.1. Расчет ФОТ и прочих затрат на обеспечение реализации проекта (кроме тех, что в частях 1 и 2). 3.2. Сведение всех Расчетов воедино. Планирование денежных потоков. 3.3. Определение сроков окупаемости. Взаимодействие с отделом маркетинга по части корректировок в зависимости от условий поставленной задачи. 3.4. Периодическая отчетность (налоговая и др.). Оптимизация налогообложения. 3.5. … 3.6. … Часть 4. Юридическая. 4.1. Выбор правовой формы компании, наилучшим образом подходящей для реализации проекта /Надо бы поточнее сформулировать, но все наверняка поняли, о чем это я, да?))/ 4.2. Оформление необходимых документов (учредительные, организационные, патентные и т.д.). 4.3. Подготовка шаблонов типовых договоров. 4.4. … 4.5. … Часть 5. Кадры. 5.1. Подбор кадров на все этапы проекта (подбор – как процесс, а не задача именно и только кадровикам). (*) – в п.2.4 – т.к. в данном проекте «проектная команда» на краудсорсинге, то расходы на кадры до запуска проекта (сайта) будут только по части ИТ – непосредственно написание софта. Или они тоже будут на краудсорсинге?) 5.2. … Не знаю, кому как, а мне по «каркасу» собирать проект удобнее). Поправляем, добавляем, не стесняемся)). И заранее извиняем меня за вольное обращение с некоторыми терминами… План учитываем в меру здравого смысла – т.е. если проект по предварительной оценке решили не реализовывать, то юристам шаблоны типовых договоров готовить не надо)). И т.д. Этот план еще бы в какую программку занести, чтоб взаимосвязи этапов работы учесть. Может в облачный Проджект выйти? :D Это дорого будет?)) Предлагаю сначала собрать проект, а потом на его основе сделать презентацию.
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
РБК представил рейтинг работодателей 2024

Средняя заработная плата в компаниях — участниках рейтинга составила около 155 тыс. руб. в месяц.

Названы самые привлекательные для молодежи индустрии

Число вакансий для студентов и начинающих специалистов выросло за год на 15%.

Россияне назвали главные условия работы мечты

Основные требования – широкий социальный пакет, а также все условия для комфортного пребывания в офисе.

Власти Москвы заявили об отсутствии безработных в столице

При этом дефицит кадров наблюдается во всех отраслях.