ИБДА РАНХиГС проведет День открытых дверей программы Executive MBA «Стратегическое управление и лидерство»

17 сентября в 19:00 Институт бизнеса и делового администрирования (ИБДА) РАНХиГС приглашает на День открытых дверей программы Executive MBА «Стратегическое управление и лидерство». Регистрация.

Институт бизнеса и делового администрирования РАНХиГС – это единственная на сегодня российская бизнес-школа, получившая самую престижную в мире аккредитацию – AACSB International. Эту аккредитацию имеют только 5% бизнес-школ планеты.

Вы сможете получить ответы из первых рук, на месте обсудить волнующие вопросы:

  • Кто и почему учится на программе Executive МВА? Что происходит в их в карьере и бизнесе? 
  • Как ценится диплом Executive MBA РАНХиГС при Президенте РФ?
  • Как устроена программа и почему мы делаем акценты на стратегии, лидерстве и личностном развитии?
  • Лучшие российские и зарубежные преподаватели - кто они?
  • Есть ли скидки на обучение? 
  • Легко ли поступить? Трудно ли учиться? Задают ли домашние задания? Ставят ли оценки?

…и многие другие вопросы вы сможете задать директору программы Ашоту Сеферяну и выпускнику программы. 

В программе Дня открытых дверей:

  • презентация программ Еxecutive МВА;
  • ответы на вопросы;
  • дружеское чаепитие.

Время: 17 сентября в 19.00.
Место: г. Москва, Пречистенская набережная, д. 11, стр.2.

Регистрация

Компания: Институт бизнеса и делового администрирования РАНХиГС
Расскажите коллегам:
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Каждая вторая компания теряет сотрудников из-за конкурентов

В 90% случаев решение об увольнении принимает сам сотрудник, и лишь в 10% — работодатель.

В РФ разрешили привлекать детей с 14 лет к работе в выходные летом

Ранее работа в выходные дни для подростков была разрешена только в рамках творческих профессий.

Четверть руководителей хотят использовать ИИ для контроля сотрудников

Однако большинство управленцев не поддерживают жесткий контроль.

Число россиян, заинтересованных в новой работе, выросло на треть

В то же время потребность компаний в новых сотрудниках стала ниже: количество активных вакансий уменьшилось на 13%.