Особенности бизнес-образования, или Магистратура для взрослых

На правах рекламы

Недавняя статья Кем становятся выпускники МВА? породила множество вопросов у читателей о новом формате второго высшего образования — магистратуры. В новом материале ректор Института бизнеса и делового администрирования АНХ при Правительстве РФ Сергей Мясоедов более детально рассказывает об отличиях старой и новой систем высшего образования.

Болонский процесс, о котором, начиная с середины 1990-х годов, так много говорилось, пришел в Россию. Приказом Министерства образования от декабря 2009 года зафиксировано, что страна переходит на двухуровневую систему высшего образования: бакалавриат и магистратуру. Зачем все это?

Сергей Мясоедов: Я знаю, что эту реформу многие критикуют и ругают. Откровенно говоря, в глубине сердца мне самому жалко привычную вузовскую пятилетку. Пять лет, проведенные в вузе, были самой счастливой порой моей жизни. Недостатки забылись. Осталось воспоминание о молодости, когда и сахар был слаще, и травка зеленее…

Однако есть статистика, которая показывает: в привычной системе пятый год обучения на практике оказывается невостребованным. По статистике сегодня до 65% (!) выпускников после окончания вуза не работают по специальности. Они приходят к выводу, что по молодости или по другим обстоятельствам выбрали не ту специальность, к которой лежит душа. Или не ту, что востребована на рынке. И идут переучиваться на программы второго высшего образования.

Поэтому — как и в большинстве стран мира — в нашей стране было решено отсечь от «специалитета» пятый год, обычно затрачиваемый на специализацию. И дать возможность молодым людям получить диплом о высшем образовании так называемого «первого уровня» за четыре года бакалавриата. Сэкономив существенные временные и материальные ресурсы, которые иначе были бы бесполезно затрачены. При этом у выпускника бакалаврита появляется выбор. Он может сразу продолжить углублять знания в рамках двухгодичной магистратуры. Или — вначале поработать, оглядеться, а уже потом продолжить.

При решении о продолжении образования в магистратуре, которая на языке новых образовательных стандартов называется «высшим образованием второго уровня», у студентов появляется возможность, которой не было раньше. Это — возможность выбрать магистратуру по другой профессии и в другом вузе. Или, другими словами, сменить профессию при переходе с «первого уровня» высшего образования на «второй». Например, закончить бакалариат по химии, а магистратуру по праву или финансам.

Executive.ru: А что делать тем, кто решил поработать, но потом захотел получить второе высшее образование? Ведь оно по Болонской системе отменяется?

С.М.: Нет, не отменяется. Изменяется форма или формат получения высшего образования. Вместо ускоренной программы высшего образования (продолжительность 3,5 года) будет магистратура для взрослых (продолжительность 2,5 года). И для выпускников вуза, которые решат вначале поработать, сохраняется возможность продолжить обучение на «втором уровне высшего образования» позже. То есть пойти в магистратуру. Причем это можно сделать в своем институте. Или в другом институте и по другой профессии. Именно на таких людей, которые поработали в бизнесе или госсекторе и решили получить более высокий уровень высшего образования для осуществления профессиональной деятельности, теперь существует магистратура для взрослых.

Причем новый стандарт предусматривает, что обучение в магистратуре по новому направлению (новой профессии) возможно, как для выпускников бакалариата, так и для выпускников «специалитета» (то есть традиционной вузовской пятилетки). Иными словами, в современных условиях магистратура для взрослых призвана играть ту же роль, которую раньше играло второе высшее образование. То есть можно сказать, что магистратура для взрослых — это второе высшее образование. Только в современной форме. А для тех, кто хочет разобраться в сходствах и различиях более полно, мы постараемся далее перечислить основные из них. При этом мы, естественно, будем опираться на практику работы магистратуры по менеджменту в ИБДА АНХ при Правительстве РФ.

Основные сходствапривычной программы второго высшего образования и магистратуры для взрослых:

  • по содержанию и степени сложности программы и то и другое является высшим образованием;
  • на программы принимаются только люди, уже имеющие высшее образование (бакалавриат или «специалитет»);
  • и то и другое подразумевает получение серьезных фундаментальных и прикладных (практических) знаний по выбранной профессии;
  • в конце и той и другой программы в обязательном порядке сдаются государственные аттестационные экзамены (ГАКи) и пишется завершающая выпускная квалификационная работа;
  • выпускник той и другой программы получает диплом государственного образца о высшем образовании, дающий право заниматься профессиональной деятельностью по выбранному направлению или специальности.

Основные различия привычной программы второго высшего образования и магистратуры для взрослых:

  • продолжительность — 3,5 года для традиционного второго высшего и 2,5 года — для магистратуры;
  • формы занятий — магистратура шире использует современные методы ведения занятий (тренинги, мозговые штурмы, деловые ситуации). Широко используются проектные методы обучения;
  • в магистратуре студенту дается не только определенный профессиональный объем знаний, но и прививаются навыки самостоятельной проектно ориентированной исследовательской работы;
  • для оценки знаний широко используется компетентностный подход: проверяется не запоминание информации, а умение использовать полученные знания для получения тех или иных практикоориентированных результатов;
  • «специалитет» (пять лет), хотя и продолжительнее бакалавриата (четыре года), считается высшим образованием «первого уровня». А магистратура — высшим образованием «второго» (то есть более высокого) уровня;
  • по окончании второго высшего образования в качестве квалификационной работы пишется диплом, а после магистратуры — более сложная квалификационная работа — магистерская диссертация;
  • в ряде случаев государственные экзамены магистратуры могут быть зачтены при последующей учебе в аспирантуре в качестве экзаменов кандидатского минимума;
  • наконец, в дипломе о втором высшем образовании просто указывалось название вашей новой специальности, а в дипломе об окончании магистратуры, который, как мы уже отметили, свидетельствует о более высоком, втором уровне высшего образования, указывается, что вам присвоена степень магистра по определенному направлению. Так, в нашей школе бизнеса — ИБДА АНХ при Правительстве РФ — это будет степень магистра менеджмента.

Executive.ru: Вы действительно считаете, что магистратура дает более прочные знания, чем второе высшее образование? И вам все происходящее нравится?

С.М.: Естественно, что нравится не все. Однако российская высшая школа работает в том правовом пространстве, которое существует. А, согласно последним изменениям, «специалитет» заменяется двухуровневой системой.

Как все новое и непривычное, это вызывает много недопониманий и опасений. ИБДА АНХ при Правительстве РФ проводит бакалаврскую программу с 1993 года. И ее выпускники делают карьеру не хуже, чем выпускники «специалитета» (Который у нас в Институте был с 1999 по 2007 годы.) К слову, конкурс на бюджетные места нашего бакалавриата в этом году был более 17 человек на место.

А магистратуру по менеджменту (включая магистратуру для взрослых — современного субститута второго высшего образования) мы с успехом проводим с 1996 года. И многие выпускники нашей «взрослой» программы магистратуры после окончания сделали громкую карьеру и сегодня возглавляют крупнейшие предприятия страны.

С моей точки зрения, образовательные стандарты магистратуры более гибкие и более заточенные на практику, чем разработанные десятилетия назад стандарты «специалитета». Просто по ним надо уметь работать. А это не у всех вузов получается. Вообще-то «специалитет» сегодня — это образовательный архаизм. А со следующего года в стране вводится новое (уже третье) поколение стандартов по магистратуре, где акцент на современные методы ведения занятий (проектная работа, ориентация на практические результаты, компетентностный подход и другое) ставится еще более четко. Это позволяет делать магистратуру, особенно магистратуру для взрослых, максимально приближенной к потребностям потребителей, то есть бизнесменов-практиков.

В заключении хочу подчеркнуть: глубина знаний и их практичность в первую очередь определяются отнюдь не форматом («специалитет» или «магистратура»). И даже не сроком — два с половиной или три с половиной года. Тот, кто не может ничему научить за два года, не научит и за три.

Знания и качество любой программы определяются силой педагогического коллектива: профессиональным уровнем преподавателей, их «сыгранностью» (способностью дополнять друг друга, работая по программе), их связью с практикой, их исследовательской и консультационной работой, без которых невозможно дать в аудитории самый современный материал. А также тем, насколько преподаватели владеют современными педагогическими методиками обучения (кейс-стадиз, компьютерные симуляции, тренинги, групповая предконсалтинговая работа, проектные задания и тому подобное). Именно на это надо обращать внимание, выбирая вуз и программу. Именно на это мы обращаем особое внимание в ИБДА АНХ при организации и проведении магистратуры для взрослых.

Будущее — за магистратурой. И, если вы думаете о втором высшем образовании, лучше идти в магистратуру. И по итогам учебы становиться магистром в своей области знаний. «Магистр» при прочих равных всегда выше, чем «специалист». Его знания и умения современнее и сфокусированы на нужды сегодняшней экономики. Диплом магистра — диплом более высокого уровня высшего образования, чем специалист. Наконец, магистр — это учения степень, которая признается во всем мире.

Также смотрите:

Второе высшее: есть ли выход?

Магистратура ИБДА АНХ по специализации «Общий и статегический менеджмент».

Расскажите коллегам:
Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
Владимир Крючков Владимир Крючков Преподаватель, Москва
Дмитрий Зорин пишет: Меня больше всего интересует вопрос:''Для кого куются кадры?'' Где работают выпускники?
Браво, Дмитрий! Точный вопрос 8) К тому же, основной показатель рейтинга западных бизнес-школ - средний годовой доход выпускника в первый год после окончания бизнес-школы. Насколько я понял, в лучших школах он в три раза больше стоимости обучения.
Владимир Крючков Владимир Крючков Преподаватель, Москва

Фиксирую прогноз - проверим где-то через полгода. Следующий всплеск активности коллег в горячем желании проинформировать нас о своих успехах последует за месяц-полтора до окончания весеннего набора на программы. Надеюсь, следующие материалы будут профессиональнее. ''А пока теремок на замок - будет спать до весны теремок'' :D
Всем удачи!

Дмитрий Зорин Дмитрий Зорин Адм. директор, Украина
Владимир Крючков пишет: К тому же, основной показатель рейтинга западных бизнес-школ - средний годовой доход выпускника в первый год после окончания бизнес-школы. Насколько я понял, в лучших школах он в три раза больше стоимости обучения.
Это должен быть мой второй вопрос ;) По моим наблюдениям, в России нужно не МВА, а высшая школа партактива. (Что, кстати, было круче МВА с точки зрения управления народом)
Владимир Крючков Владимир Крючков Преподаватель, Москва
Дмитрий Зорин пишет: По моим наблюдениям, в России нужно не МВА, а высшая школа партактива. (Что, кстати, было круче МВА с точки зрения управления народом)
Кстати, когда сталкивался с выпускниками ВПШ и ВКШ, бывал приятно удивлен их деловитостью, заряженностью на результат, цепкостью, владением конкретными методами воздействия на группы и коллективы. Им давали простые, но действенные инструменты. Должен признать, что нашим вузам до этого уровня (практичности) далеко. Да и сейчас, если хорошенько потереть нескольких наших ''гуру'', проступит ВКШ 8)
Член совета директоров, Москва
Владимиру Крючкову
... есть достойная тема для обсуждения и переводящая разговор в деловое русло. Участники Сообщества хорошо зарекомендовали себя в Global Management Challenge - международном соревновании по решению управленческих кейсов. Для маркетологов есть подобный формат - Marketing Case Competition. Организуется, как правило, ведущими университетами в паре с представительными спонсорами. У себя в городе (Омск), когда я там работал, я провел 5 подобных мероприятий со спонсорством ''Омского бекона'', Sun Interbrew, Омсквинпрома (''Пять озер'') - самыми крупными спонсорами, доступными мне тогда. Пытался вывезти свою команду в США, но мой университет не смог выделить средства на это, хотя ребята выступили бы достойно ИМХО. Ваш бренд (к которому питаю глубокое уважение, отдавая должное Абелу Гезевичу и команде, которую он собрал) способен обеспечить достойный уровень такого мероприятия и соответствующих спонсоров. Можно организовать 2 уровня мероприятия - для студентов и для молодых профессионалов (это будет интересно членам Сообщества). Можно подключить РАМ...впрочем, здесь Вы лучше меня знаете, кого можно подключить.
Благодарим за информацию. Действительно АНХ уже не первый год участвует в игре Global Management. И команда слушателей программы МВА ИБДА неоднократно принимала в ней участие и доходила до полуфинального тура. Однако наш Институт не занимается организацией этой игры и привлекается только как структурное подразделение Академии наравне с другими факультетами и школами. Думаем, что Ваше предложение об участии в аналогичной игре может заинтересовать АНХ. И действительно это лучше проводить на уровне АНХ, а не отдельного его подразделения. Наверное, имеет смысл напрямую связаться с теми, кто занимается организацией Global Management, они представляют, как это делается. Координаты этих людей отправлены на Вашу личную почту. Если мы можем чем-то помочь, будем рады оказать содействие.
Менеджер, Москва
Владимиру Крючкову
Фиксирую прогноз - проверим где-то через полгода. Следующий всплеск активности коллег в горячем желании проинформировать нас о своих успехах последует за месяц-полтора до окончания весеннего набора на программы. Надеюсь, следующие материалы будут профессиональнее. ''А пока теремок на замок - будет спать до весны теремок
Владимир, из Вас получится отличный аналитик. Я просто восхищена! А что еще по поводу активности, необходимой для интернет рекламы Магистратуры - как второе высшее, Вы можете сообщить? Знаете, знать, что от тебя ожидают - это просто залог успешной и правильной рекламной кампании. У нас же есть еще время подготовиться...? Что бы Вы посоветовали еще?... По срокам проведения РК, я поняла...Спасибо. По качеству материалов - уже отвечала...Будем стараться соответствовать вкусам аудитории E-xecutive, избалованной хорошими журналистами E-xecutive... Хотя, не отрицайте, есть прелесть размещения материалов, которых не касалась рука журналиста?
Владимир Крючков Владимир Крючков Преподаватель, Москва
Ольга Мацкевич пишет: Владимир, из Вас получится отличный аналитик.
Ну, у меня ж еще все впереди :D
Ольга Мацкевич пишет: Что бы Вы посоветовали еще?
Использовать маркетинг событий. Коллега Сапрыкин территориально ближе и, не сомневаюсь, даст нужную консультацию.
Ольга Мацкевич пишет: Будем стараться соответствовать вкусам аудитории E-xecutive, избалованной хорошими журналистами E-xecutive...
Дело не в плохих/хороших журналистах. Если материал практичный и содержательный, литературные огрехи ему простят. Говорильня, даже красивая, вряд ли здесь принесет успех. Еще раз - маркетинг событий и содержательные материалы с брендом Вашей фирмы. Удачи!
Владимир Крючков Владимир Крючков Преподаватель, Москва
Александр Чеканский пишет: Думаем, что Ваше предложение об участии в аналогичной игре может заинтересовать АНХ. И действительно это лучше проводить на уровне АНХ, а не отдельного его подразделения. Наверное, имеет смысл напрямую связаться с теми, кто занимается организацией Global Management, они представляют, как это делается. Координаты этих людей отправлены на Вашу личную почту. Если мы можем чем-то помочь, будем рады оказать содействие.
Александр, спасибо за деловой ответ. Координаты Ваших специалистов получены. Но, по команде (как говорят в армии), должен закончить переговоры об организации этого мероприятия в своем университете и, если он не проявит интереса, буду связываться с Вашими специалистами. Выясню достаточно быстро и поставлю в известность. Если организую у себя, Вашу команду для участия обязательно приглашу. Удачи!
1 4 6
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Новости образования
ВШБ НИУ ВШЭ получила Гран-при в двух номинациях премии «СМАРТ пирамида — 2024»

Премия ежегодно вручается ведущим образовательным организациям и платформам за вклад в развитие человеческого капитала.

Нейросеть «Яндекса» научили оценивать школьные олимпиады

Применение YandexGPT позволило сократить этап оценки работ с трех месяцев до одного.

Сбер и ВШБ ВШЭ провели форум о трендах в сфере HR

Более 100 профессионалов встретились на площадке бизнес-школы для обсуждения трендов, новых подходов к работе с персоналом и трансформации корпоративной культуры.

Впервые в МИРБИС трем преподавателям присвоили статус профессоров бизнес-практики

Статус присуждается экспертам с ученой или квалификационной степенью, многолетним опытом преподавания и подтвержденными результатами в бизнесе и корпоративном секторе.

Дискуссии
5
Сергей Махлай
Конечно, я имел ввиду вариант 2. Голова сама по себе, руки сами - старость...Надо меньше свои "г...
Все дискуссии
HR-новости
Каждый шестой россиянин позорился на корпоративе

При этом 82% опрошенных считают предновогодний корпоратив важной традицией и ждут мероприятия с приятным предвкушением.

Треть компаний увеличат затраты на обучение сотрудников в 2025 году

Самые большие суммы компании готовы инвестировать в обучение топ-менеджеров.

В России создали робота, который может заменить грузчиков и охранников

Робот способен поднимать 300 кг и тянуть за собой еще 500 кг.

Большинство российских компаний подняли зарплаты в 2024 году

Чаще всего поднимали оклады в среднем и крупном бизнесе.