Азбука поведения, или Что делать с проблемами?

Что такое проблема?

Собрав воедино все беседы и тренинги, которые я провожу, могу сформулировать собирательное определение проблемы. Проблема - это то, что стоит на пути нашего движения по жизни, то, что так или иначе мешает добиваться цели. Как правило, столкновение с ней вызывает не самые вдохновляющие ощущения – раздражение, тревогу, апатию, – это еще один верный признак проблемы. Кроме того, это нередко пролонгированное во времени явление – проблема может растянуться как на десять лет, так и на час. То есть в течение определенного времени это явление существует в нашей реальности, вызывает негатив, не находит ответа и требует для решения определенных усилий, вызывая напряжение. Отсюда и формируется наше привычное отношение к проблемам. Все уверены, что проблем в жизни быть не должно, это то, что мешает жить, то чего надо всеми силами избегать. Однако именно здесь и кроются истоки неэффективного отношения к проблемам.

Я предлагаю другую точку зрения.

Проблемы должны быть

Во-первых, проблемы – это то, что в жизни должно быть. Это то, без чего жизни не существует в принципе. Преодоление препятствий на пути – это и есть суть жизни! И борьба начинается с самого первого момента жизни человека – с рождения.

Еще в утробе у матери ребенок находится в абсолютно беспроблемном пространстве. Он абсолютно счастлив и ему не нужно прикладывать никаких усилий, чтобы решать насущные задачи – еда поступает без перебоев, температура комфортная. То есть рождение – это и есть первая проблема, причиняющая дискомфорт, которую надо как-то преодолеть. Естественно, ребенок ничего преодолевать не умеет. Он может только плакать и звать на помощь.

Чем старше мы становимся, тем больше ответственности за решение проблем падает на наши плечи. «Это твое дело, сынок, разбирайся сам», - говорят родители. Жизнь все настойчивее предлагает нам стать взрослыми и самим штурмовать возникающие на пути преграды.

Зачем нужны проблемы?

Решая очередную проблему, мы автоматически создаем проблему следующего уровня. Это и является основой личностного роста и часто называется «преодолением». Так, пытаясь освободиться от родительской опеки, мы уезжаем в другой город и поступаем в институт, заселяемся в общежитие. И с этого момента у нас появляется десяток новых проблем, которых в родительском доме не было. Решая один вопрос, мы гарантированно приобретаем новые проблемы.

Зачем же нужны проблемы? Неужели для того, чтобы их не решать, а значит не двигаться дальше и не получать новые вдохновляющие результаты? Да-да. Мы переживаем, говорим «у меня проблема» и сваливаем ответственность на внешние обстоятельства, тем самым лишь ее усугубляя. Потому что усугубление проблемы – это не путь к решению, а замораживание ситуации. И чем сложнее и больше проблема, тем больше у меня легитимного спокойствия, что «проблема такова и никуда от этого не деться».

Что делать?

Принять проблему – раз. Осознать, что это и есть суть движения по жизни - два.

Принять проблему совсем не значит наделить ее негативными ощущениями и эмоциями. Наоборот, надо радостно встречать проблемы и каждый день подскакивать для их решения! В этом и заключается смысл жизни – не в комфорте, а в том, чтобы двигаться дальше! Стоить изменить отношение к проблемам – и придут совершенно другие идеи, начнет по-другому восприниматься реальность, по-новому заработает мозг и даст вдохновение для разрешения трудностей, а не для их усложнения.

Как изменить отношение к проблемам?

Начать работать над собой можно с того, чтобы заметить: мы очень часто противопоставляем то, чего мы хотим, тому, что мы имеем. Я хочу купить машину, но у меня маленькая заплата. Я хочу больше времени проводить с друзьями, но теперь я семейный человек. Противопоставление уже подразумевает проблему. Грубо говоря, это вранье. Такое противопоставление не правомерно. Потому что единственное, что можно противопоставить идее «я хочу квартиру» - это мысль «я квартиру не хочу». Где-то подсознательно я понимаю, что такое противопоставление вызовет новый уровень проблем в моей жизни. И я избегаю этого сравнения. Но для того, чтобы сделать это легитимно, мне нужно железное противопоставление. Я же не могу признаться самому себе, что я хочу квартиру, но просто не хочу ее. Мне нужен совершенно четкий внешний аргумент - мне мешает низкооплачиваемая работа, у меня плохой начальник и так далее. Причем чем железней аргумент, тем спокойнее мне можно остаться на своей ступеньке и не расти.

Я предлагаю поменять отношение к проблемам. Нужно перестать лепить эти противопоставления и признаться, что единственное, что нас может остановить – это наше нежелание что-то делать.

Например, я хочу заниматься спортом. Но я знаю, что это будет нелегко и придумываю оправдание: я хочу заниматься спортом, но у меня частые командировки. Обратите внимание, что противопоставление подразумевает «но». Теперь это уже проблема, причем созданная нашими же руками. Решить ее очень просто – нужно признаться в том, что ее корень – это наше нежелание идти в спортзал и вместо союза «но» поставить «и». Я хочу заниматься спортом и у меня командировки. Здесь нет противопоставления. Я нахожусь в таких условиях и мне надо начать заниматься спортом. В результате мозг совершенно по-другому начинает генерировать ответы. Появляется энергия, интерес, радость. Условие здесь одно – нужно не обманывать себя, не притворяться и действительно хотеть решить наболевший вопрос.

Поэтому мое предложение и мое пожелание – решать проблемы. Если их вдруг нет, и жизнь становится комфортной - создавать эти проблемы самим! Но не для того, чтобы делать их них трагедию, а потом разгребать заварившуюся в мозгу кашу. А для того, чтобы посредством проблемы ставить еще боле высокую планку, новую цель, которая потребует от меня усилий для покорения новой жизненной ступеньки. Ставя новые цели, мы двигаемся, живем и развиваемся.

Поверьте, осознание и принятие этих правил жизни, использование проблем как средства роста и саморазвития, а не якоря, принесет вам истинное удовольствие и сделает более сильными! 

Источник изображения: photogenica.ru

Расскажите коллегам:
Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
. . . . Директор по развитию, Москва
Проблема - это то, что стоит на пути нашего движения по жизни, то, что так или иначе мешает добиваться цели.
Если это относится к системе, то согласен. Человеку неплохо бы научиться чувствовать проблемы там, где отсутствует целостность. Решение частных проблем, происходит бездарно без учета полноты и непротиворечивости системы в которой мы живем/работаем..
Knowledge manager, Пермь
Гарник Кочарян пишет: Вопрос: выдержит ли это энергетика обычного человека?
Гарник! Думаю что ''истина'' где то посередине - то есть прав Дмитрий Пудан в том что если комфортно и радостно то не надо напрягаться - возможно перемены и изменения в зоне комфорта происходят сами собой и незаметно. А с другой стороны когда человеку в привычной ''зоне комфорта'' становится уже как то не по себе, то предлагается выход - в получении нового жизненного опыта. На мой взгляд энергетика человека может не выдержать тогда когда эмоции/сердце хотят новых жизненных опытов, а разум в силу привычек требует оставить все по прежнему - становится неинтересно, безрадостно, что равнозначно снижению энергетики. Есть интерес - есть энергия и наоборот!
Руководитель, Украина
Михаил Кузнецов пишет: Человеку неплохо бы научиться чувствовать проблемы там, где отсутствует целостность. Решение частных проблем, происходит бездарно без учета полноты и непротиворечивости системы в которой мы живем/работаем..
Михаил, а что сие значит? Только на русском языке...!
. . . . Директор по развитию, Москва
Сергей Бурых пишет: Михаил, а что сие значит? Только на русском языке...!
Могу только помочь советом - изучите ''исследование системы на целостность и непротиворечивость''... Появятся вопросы - смело задавайте.
Руководитель, Украина
Михаил Кузнецов пишет: Могу только помочь советом - изучите ''исследование системы на целостность и непротиворечивость''... Появятся вопросы - смело задавайте.
Анализ систем необходимо должен раскрывать Целостность – свойство системы, результат структурных отношений и взаимодействия элементов, обеспечивающее непротиворечивость, внутреннее единство и гармонию существования и функционирования её разнородных элементов и подсистем, необходимых для согласованного достижения генеральной цели. В подтверждение закона «О единстве и борьбе противоположностей» в каждой системе возможно обнаружить противопоставленные функциональные блоки, подсистемы. Например, функциональная подсистема движения в автомобиле противопоставлена функциональной подсистеме торможения. Концептуально, эти функциональные противопоставления не просто существуют и взаимодействуют, а управляются третьей сущностью, которая может быть реализована отдельным управляющим элементом, - регулятором противоречия. Такой регулятор выполняет функцию управления взаимодействием противопоставленных подсистем. Ну, теперь все понятно. Если ТОП, как регулятор, выполняет функцию управления взаимодействием противопоставленных подсистем, то как он сказал - так и будет. Иначе, противопоставленные системы пойдут под замену, или под утилизацию. Короче, х...ня полная и только для диссертаций. Есть нормальные слова, даже позаимствованные из иностранных языков. Хотите общения, переходите с птичьего языка на русский, можно украинский, английский, а надо и на французский, немецкий и т.д., сейчас нет проблем с переводом. Гугль вам в помощь! Главное, приведите примеры из практики и слова сами лягут в текст с удобоваримым смыслом.
. . . . Директор по развитию, Москва
Сергей Бурых пишет: Короче, х...ня полная
Я же просил задавать вопросы, а не давать свои ответы.
Knowledge manager, Пермь
Михаил Кузнецов пишет: Во вс. случае постоянный комфорт возможен только за счет чужого постоянного дискомфорта.
Михаил! Уточню что в принципе постоянный комфорт невозможен, так как все в жизни волнообразно. Но соглашусь с Вами что если эмпатией или сочувствием сопереживать с другим человеком его дискомфорт, то становится более комфортно от понимания своего положения в отличии от понимания положения другого человека. И если не понимать что такое дискомфорт откуда тогда может быть понимание что такое комфорт.
. . . . Директор по развитию, Москва
Борис Кондрабаев пишет: Михаил! Уточню что в принципе постоянный комфорт невозможен, так как все в жизни волнообразно. Но соглашусь с Вами что если эмпатией или сочувствием сопереживать с другим человеком его дискомфорт, то становится более комфортно от понимания своего положения в отличии от понимания положения другого человека. И если не понимать что такое дискомфорт откуда тогда может быть понимание что такое комфорт.
Борис, боюсь что С. Бурых потребует все то же самое но на украинском... У Вас есть не более суток.
Knowledge manager, Пермь
Михаил Кузнецов пишет: Борис, боюсь что С. Бурых потребует все то же самое но на украинском... У Вас есть не более суток.
Буде треба то побачим.
. . . . Директор по развитию, Москва
Борис Кондрабаев пишет: Буде треба то побачим.
Думаю, что нужно еще проще...
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
РБК представил рейтинг работодателей 2024

Средняя заработная плата в компаниях — участниках рейтинга составила около 155 тыс. руб. в месяц.

Названы самые привлекательные для молодежи индустрии

Число вакансий для студентов и начинающих специалистов выросло за год на 15%.

Россияне назвали главные условия работы мечты

Основные требования – широкий социальный пакет, а также все условия для комфортного пребывания в офисе.

Власти Москвы заявили об отсутствии безработных в столице

При этом дефицит кадров наблюдается во всех отраслях.