Отставки и назначения

Кому на этой неделе помогла учеба в INSEAD? Чем будет заниматься министр экономики? Об этом, а еще о перестановках в Danone, «О'КЕЙ» и «Билайн» – читайте в еженедельном кадровом дайджесте на E-xecutive.ru.

Бывший продюсер группы «Ласковый май» Андрей Разин стал акционером и президентом банка. Подробнее об этом, а также о назначениях в Volkswagen, Яндекс и ВымпелКом – читайте в еженедельной рубрике «Отставки и назначения» на E-xecutive.ru.

Кто стал новым гендиректором «Одноклассников»? В какие компании перешли топ-менеджеры из Intel, Nokia и Mastercard? Об этом читайте в рубрике «Отставки и назначения» на E-xecutive.ru.

Кто входит в тройку самых богатых людей США? Один из них покинул пост генерального директора своей компании. О нем, а также о кадровых перестановках в МТС, ИКЕА, ВКонтакте и др. читайте в этом выпуске рубрики «Отставки и назначения» на E-xecutive.

Что может сделать компанию лидером отрасли? Современная технологическая база, большие прибыли или количество упоминаний в прессе? В любом случае за ее достижениями стоят люди. О перестановках в ведущих компаниях – еженедельный кадровый дайджест E-xecutive.ru.

Одни, строя карьеру, предпочитают получать опыт в разных компаниях. Другие выбирают одну и трудятся ради ее процветания не один десяток лет. Однако и те, и другие стремятся к самореализации. О новых отставках и назначениях – в кадровом дайджесте E-xecutive.ru.

Дорогой топ-менеджер в единственном лице или несколько эффективных специалистов вместо него? Кадровая оптимизация оставляет за собой много подобных вопросов. О том, кто и как ответил на них на этой неделе, читайте в кадровом дайджесте E-xecutive.ru.

Новый человек в коллективе – это всегда риск. Поможет ли новое назначение бизнесу или окажется препятствием на пути к успеху, воодушевит ли других сотрудников или приведет их в растерянность? О тех, кому придется узнать это в самом ближайшем будущем, читайте в очередном выпуске рубрики «Отставки и назначения» на E-xecutive.

Карьерный рост – это не только покорение новых ступенек корпоративной лестницы, это не всегда движение вверх, но иногда в сторону. Делая ставку на развитие новых компетенций, приобретение новых знаний и навыков, менеджер повышает собственную рыночную стоимость. О том, кто и как управлял своей карьерой на прошедшей неделе, расскажет дайджест E-xecutive.

Недели достаточно, чтобы сделать крутой поворот в карьере и стать жертвой хедхантера, написать увольнительную, получить от босса более выгодное предложение, принять его или отказаться. Мы же публикуем результаты подобных решений в дайджесте E-xecutive.ru.

Рабочий коллектив может добавить новых людей в круг ваших знакомых или пополнить ряды единомышленников. Потому правильный выбор компании гарантирует менеджеру и результат, и удовольствие. Об отставках и назначениях кадровый дайджест E-xecutive.ru.

Положительный результат от проделанной работы – это вознаграждение за целеустремленность, трудолюбие и желание развиваться. Для обладателей таких качеств двери компаний открыты в любые времена. Отставки и назначения недели – в дайджесте E-xecutive.ru. 

Часто ли желание занять вакантную позицию совпадает с желанием руководства отдать это место именно вам? Если вы уверены в себе и открыты для сотрудничества, ответ положительный. Кто и как сделал выбор на прошедшей неделе, расскажет дайджест E-xecutive.ru.

Новая должность может стать вашим карьерным прорывом. Для этого нужно иметь в запасе сотню гениальных идей, перед потоком которых будущее руководство окажется бессильно. О том, кто на этой неделе не упустил свой звездный шанс, читайте в рубрике «Отставки и назначения» на E-xecutive.

Скорость кадровых перестановок в ключевых компаниях не замедляется. Все потому, что профессионалы и опытные управленцы для прибыльного бизнеса востребованы в любые времена. Об отставках и назначениях за ушедшую неделю читайте в дайджесте E-xecutive.ru.

Успешную карьеру сложно спланировать заранее, но можно превратить карьерную лестницу в «карьерный лифт». Приложите немного усилий и не упустите открывающиеся возможности. E-xecutive.ru расскажет, кто воспользовался представившимися шансами на этой неделе.

Кто-то идет в отпуск, когда столбик термометра поднимается заметно выше нуля. А кто-то, несмотря на жаркий сезон, пользуется возможностью шагнуть вверх по карьерной лестнице. Узнайте, кто не упустил такой шанс на этой неделе, в дайджесте E-xecutive.ru.

Если вас сократили, понизили в должности или отправили в отпуск за свой счет, а вы не смогли отказать, извлеките максимум пользы из ситуации. Ведь перемены, как известно, к лучшему. О новых отставках и назначениях расскажет кадровый дайджест E-xecutive.ru. 

Существует ли универсальная формула успешного карьерного роста? Кто-то ищет ответ, штудируя специализированные издания, а кто-то выводит на личном практическом опыте. Информация о последних регулярно попадает в кадровый дайджест E-xecutive.ru. 

Что делает компанию лидером отрасли? Современная технологическая база, большие прибыли, количество упоминаний в прессе? За всем этим стоят люди, которые заботятся о процветании бизнеса. О перестановках в ведущих компаниях – дайджест E-xecutive.ru.