Инновации: туда ли мы идем? Лучшая статья (25-31.05.10) в «Творчестве без купюр»

Вячеслав Бычков

Терминологические казусы

-Чеширский Мурлыка... - заговорила Алиса несмело -
она не знала, понравится ли ему такое обращение.
Кот в ответ улыбнулся еще шире.
«Значит, не сердится»,- подумала Алиса и продолжала:
- Скажите, пожалуйста, куда мне отсюда идти?
- Это во многом зависит от того, куда ты хочешь прийти,- ответил Кот.
- Да мне почти все равно,- начала Алиса.
- Тогда все равно, куда идти,- сказал Кот.
- Лишь бы попасть куда-нибудь,- пояснила Алиса.
- Не беспокойся, куда-нибудь ты обязательно попадешь,- сказал Кот.-
Конечно, если не остановишься на полпути.

Эта известная сценка приходит прежде всего в голову, когда начинаешь пытаться ответить на вопрос в заголовке статьи. И это естественно, поскольку за три года всероссийской борьбы за инновации какого-либо подобия стратегии или захудалой программы с постановкой целей во всероссийском масштабе выработано так и не было. Да что там стратегия. Власть до сих пор не может определиться, что такое инновации!

Вот посмотрите.

В мае 2009 года помощник руководителя Администрации Президента РФ Е. Попова на Международном инновационном форуме прямо говорит, что в существующих правительственных документах «отсутствует главное понятие «инновация», которое законодательно определено во всех промышленно развитых странах.

Представляется необходимым ввести данное понятие на законодательном уровне, руководствуясь при этом общепризнанной международной методикой – Руководством Осло... Представляется необходимым уточнить в соответствии с международным законодательством и понятие «инновационная деятельность»... Представляется целесообразным ввести понятия продуктовой, процессной, маркетинговой и организационной инновации».

Проходит почти год. Все тихо.

И вот недавно, 3 марта 2010 года, состоялось очередное заседание комиссии по высоким технологиям и инновациям. Как пишут «Ведомости», «в законодательстве пока не прописано, что такое инновации, посетовали после заседания комиссии министр экономразвития Эльвира Набиуллина и министр образования Андрей Фурсенко. На выработку инновационной терминологии министерствам отпущено два месяца, заявил Фурсенко… За основу будет взята терминология ОЭСР из «Руководства Осло», однако ее придется адаптировать под российский Бюджетный кодекс... Еще одна задача – сформировать спрос на инновации, в том числе через госзаказ (более 4 трлн руб. ежегодно), заявила Набиуллина».

Ну, что же, почти год на раскачку прошел. Интересно, сколько времени понадобится на выработку и «адаптацию», и что после «адаптации» получится? Кстати, обратите внимание: сформировать спрос на инновации через госзаказ! Вообще-то во всем мире такой спрос формирует рынок.

«Руководство Осло»

Чтобы не толочь воду в ступе, посмотрим, что же такое «Руководство Осло». Цитируем термины из «Oslo manual – 2005»:

«Инновация есть введение в употребление какого-либо нового или значительно улучшенного продукта (товара или услуги) или процесса, нового метода маркетинга или нового организационного метода в деловой практике, организации рабочих мест или внешних связях».

«Инновационной деятельностью являются все научные, технологические, организационные, финансовые и коммерческие действия, реально приводящие к осуществлению инноваций или задуманные с этой целью. Некоторые виды инновационной деятельности являются инновационными сами по себе, другие не обладают этим свойством, но тоже необходимы для осуществления инноваций. Инновационная деятельность включает также исследования и разработки, не связанные напрямую с подготовкой какой-либо конкретной инновации». (Выделение – автора.)

Для объективности и разнообразия приведем определение термина «инновация», принятое в международном сообществе специалистов:

«Инновация – процесс усовершенствования или создания новой бизнес-модели или технологии, генерирующих потребительские ценности, которые обеспечивают устойчивый рост валовой выручки и чистой прибыли».

Обратите внимание: науке в этих определениях уделено где-то процентов 20. И эта цифра реально отражает место научно-технических разработок в общем спектре механизмов, определяющих инновационность и конкурентоспособность компаний на рынке.

Итак, можно отметить следующие признаки, вытекающие из определения термина «инновации»:

  • Инновация – это процесс, а не готовый продукт.
  • Инновация – это процесс, результаты которого «употребляются» на рынке, обеспечивают устойчивый рост выручки, генерируют потребительские ценности.
  • Науку нельзя отождествлять с инновациями.

«Наука – это превращение денег в знания. Инновации – это превращение знаний в деньги» (В. Котельников).

Бизнес и инновации

Президент еще в 2009 году сетовал, что, несмотря на все его усилия в повороте России к инновациям, бизнес остается пассивным. Выступая в Клубе «Меркурий», первый вице-губернатор Томской области О. Козловская отметила, что на призывы к инновациям директорский корпус дает типичный ответ: «Какие инновации? Тут кризис кругом, столько проблем, а вы со своими инновациями!»

Такая реакция бизнеса вполне естественна. Во всех своих призывах и действиях власть четко ставит один ориентир – наукоемкие технологии и продукты. Поэтому призыв к инновациям бизнес понимает однозначно: вкладывайте в НИОКР! Почему же власть упорно не замечает инновационный потенциал организационно-управленческих инноваций? Те возможности в экономике, которые открываются созданием новых бизнес-моделей, маркетинговыми, организационными, финансовыми, коммерческими инновациями? Казалось бы, П. Друкер еще в прошлом веке говорил: «Инновации – это не вложения в будущее. Инновации – это использование сегодняшних возможностей». Да любой здравомыслящий менеджер знает, что вложения в науку – это долгосрочные и высокорисковые инвестиции.

Ассоциация менеджеров России в своем Национальном докладе «Организационно-управленческие инновации: развитие экономики, основанной на знаниях» в 2008 году привела такие цифры: только за счет организационно-управленческих инноваций ВВП России может быть увеличен на 50-80%.

Все отлично понимают огромное значение науки для научно-технического прогресса. Все понимают, что научный потенциал страны многое значит для завоевания лидерских позиций в международном сообществе. И совершенно ясно, что развитие науки и вложения в нее – прямая обязанность государства. Сюда же относится и изобретательство, и ОКР. Но это – не инновации. Для того чтобы результаты НИОКР и изобретательства могли иметь возможность трансформироваться в результаты инновации, они должны быть востребованы на рынке, реализовывать те потребительские ценности, которые в наше время меняются с огромной скоростью, быть необходимым инструментом в конкурентной борьбе. И нужно осознавать такой простой факт, что никакие научные достижения не могут обеспечить долговременные и устойчивые конкурентные преимущества. В рамках интенсивных процессов глобализации и ускоряющихся рыночных изменений процессы копирования, улучшения и более профессиональной упаковки научных результатов быстро сводят на нет кратковременные преимущества. Все большее значение приобретают новые бизнес-модели, способные к постоянному генерированию ценностных и стоимостных преимуществ, ориентированные на создание международных альянсов и команд.

Можно привести примеры того, как чисто технологическое преимущество не смогло обеспечить рост стоимости. Операционные системы Macintosh компании Apple технически превосходят систему Windows компании Microsoft, но Microsoft – самая успешная компания в компьютерном бизнесе, а Apple постоянно борется за выживание. Немецкий производитель фотоаппаратов Leica предлагает фотоаппаратуру с самыми высокими техническими характеристиками, но компания оказалась загнанной в крошечную нишу продуктов высоких ценовых категорий технологически уступающими ей Nikon и Canon.

При этом общеизвестным фактом является неконкурентность отечественного рынка, его элементарная недоиндустриализованность, отсутствие развитых и цивилизованных рыночных отношений, ну, и наконец, немотивированность бизнеса вкладываться в развитие при незащищенности прав собственности.

Так может, оптимальным приложением усилий в области инновационного развития было бы развитие конкурентной бизнес-среды?

Опять копировать? Пример «Силиконовой долины»

Вопрос о профессионализме властных структур возникает, когда неожиданно появляются проекты типа «Силиконовая долина в Подмосковье». Причем в российском варианте «Силиконовой долины» предполагается реализовать инновационные проекты по всем пяти указанным Президентом приоритетным направлениям. И если «Силиконовая долина» была основана на научном потенциале Стэнфордского университета и Массачусетского технологического института, то в Сколково научным потенциалом не пахнет. Эту ситуацию невозможно более ясно прокомментировать, чем это сделал профессионал международного класса (его книги раскупаются более чем в 80 странах мира) В. Котельников почти десять лет назад:

«Миф 2. Создание необходимых блоков (хорошие законы + венчурный капитал + создание инновационных зон/технопарков и т.п.) позволит создать инновационную систему в стране.

Блочный подход к созданию инновационной системы и культуры дает такой же результат, как и попытка создания живого человека путем сборки в одном месте его анатомического комплекта. Попытки многих стран и регионов мира, даже самих США, создать «Кремниевую долину» путем копирования ее ключевых компонентов провалились. Кремниевая долина сильна своим духом предпринимательского творчества, который объединяет в одну дружную семью и крупные корпорации, и молодые фирмы, и инвесторов, и консультантов, и бизнес-инкубаторы, и государственных чиновников. Этот пример ярко иллюстрирует ту истину, что при формировании инновационной зоны необходимо освоить главным образом не технологию создания ее отдельных компонентов, а технологию создания между ними эффективного синергетического взаимодействия, которое превратило бы анатомический комплект в живое энергичное существо».

Можете ли вы представить «эффективное синергетическое взаимодействие» в Силиконовой долине, если бы там вместе с IT-бизнесами были бы размещены предприятия ядерной и водородной энергетики, био-, фарма- и медицинские фабрики и исследовательские фирмы? Для полноты ощущений не хватает автомобильного завода и нанометаллургического комбината.

Синергия бывает только в случае одновекторного кластера. Кроме кластерных фирм там необходимы обслуживающие структуры: консалтинговые, финансовые, инвестиционные, юридические, банковские и т.п., наряду с объектами социально-бытовой инфраструктуры.

В компоте может быть сладкий вкус, но не может быть синергии.

Что изменить?

Если исходить из системного взгляда на проблемы инновационного развития в стране, то основное изменение должно быть в подходе к концепции: вместо научно-технологического – комплексный системный подход.

Такой подход должен включать:

  • Разработку стратегии и системы развития инновационного предпринимательства в стране, основанную на двух встречных направлениях:

- создание системы анализа и формирования рыночных потребностей и потребительских ценностей, использующей современные технологии прогнозирования тенденций и динамики изменений потребительских ценностей;
- создание системы коммерциализации технологий и разработок, основанной на предпринимательском подходе и максимальной ориентации на потребности рынка.

  • Стимулирование создания и использования организационно-управленческих инноваций, основанных на реализации потребительских ценностей и востребовании научно-технических инноваций.
  • Создание в стране национальной системы обучения руководителей бизнеса и менеджеров основам инновационного предпринимательства и системному подходу к решению инновационных задач.

Что создавать?

Если исходить из необходимости действительного поворота страны к инновационному развитию, то, учитывая многочисленные факторы, упомянутые выше, а также коррупционные гири, останавливающие любой прогресс, самым эффективным инструментом осуществления такого поворота будет создание системы добровольно-принудительного бесплатного (за счет государства) поголовного обучения всех бизнесменов, предпринимателей, руководителей, менеджеров, изобретателей, научных работников и студентов инновационному предпринимательству. Деньги, направленные на такое обучение, дадут стократный эффект, по сравнению со всеми административными инновационными потугами, лихорадочно и безграмотно применяемыми властными структурами России. Петр Первый, начиная свои преобразования, начал с обучения дворян. Большевики, стремясь к индустриализации страны, начали с ликбеза. Сейчас перед властью стоит не менее масштабная задача.

Для этого необходимо создавать национальную систему обучения руководителей предприятий и менеджеров навыкам и методам инновационного мышления, в том числе:

  • предпринимательскому менеджменту,
  • результат-ориентированным и мотивационно-ценностным методам управления,
  • сценарному планированию,
  • маркетинг-эмпатическому проектированию,
  • методам системного мышления,
  • и, естественно, основам управления знаниями и управления изменениями.

Такая система под условным названием «Университет инновационных стратегий» (УИС) предполагает использование двух встречных образовательных направлений:

  • Школа инновационного предпринимательства для научных работников, изобретателей, аспирантов, студентов;
  • Школа инновационных бизнес-технологий для руководителей предприятий и менеджеров.

Предлагаемая система не заменяет существующие вузовские и МВА-программы «инновационный менеджмент», нацеленные на обучение технологиям управления проектами НИОКР.

Образовательный процесс в УИС должен быть построен на применении современных методов обучения навыкам, то есть тренингов и тренинг-семинаров на базе технологий управления знаниями. В организационном плане УИС должен представлять сетевую систему федерального масштаба. Прообразом УИС можно взять существовавшую в советское время систему Университетов марксизма-ленинизма, применив ее к новым реалиям, насытив новым содержанием. Физически разместить УИС можно, например, на существующей базе ТПП РФ и ее территориальных палат. Но естественно, что если учить в УИС будут те же преподаватели, профессоры, консультанты и тренеры, что и сейчас в вузах и бизнес-школах учат стандартно мыслить и стандартно делать, то и результат будет стандартным: хотели, как лучше, а получилось, как всегда.

Заключение

Власть, говоря об инновациях, сетует на пассивность бизнеса и намекает на необходимость понудительных мер, вспоминая Петра Первого. Петр, ведя Россию к переменам и «открывая окно в Европу», не заставлял дворян заниматься изготовлением карт и компасов, а обучал их судостроительству и навигации, одновременно поощряя развитие промышленности и купечества.

Inn.jpg

Расскажите коллегам:
Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
Президент, председатель правления, Москва
Виталий Амбалов пишет: Возьмите автомобиль, от так нелюбимых Вами ''недрокопателей'' в нем тонна металлов, пара ведер нефти и мешок кварцевого песка. Остальное информация.
Вот тут я Вас что-то не понял, уважаемый Виталий. Получается, что могучие заводы по производству металла и металлоизделий, транспортно-распределительные системы, предприятия по изготовлению комплектующих и т.п. суть чистые информационные фантомы? Разъясните, пожалуйста, что Вы понимаете под информацией, а то я вообще потерял ориентацию в Вашем логическом пространстве
Виталий Амбалов пишет: А роль потребителя как собственника, заключается в обеспечении финансрования нужных этому пользователю производств. Нравится мне компания Ситроен, например, я ее финансирую оплачивая ее машину, оплачивая сервис. Именно я и еще несколько миллионов владельцев этой марки истинные владельцы компании. Не нравится, передаем деньги другой компании. Если компания разонравится всем, то собственники-потребители откажут ей в финансировании, после чего она будет стоить не болеее стоимости зданий и металла в ее оборудовании.
Насчет потребителей, приобретающих товар на рынке, как истинных владельцев компании, это сильно! Автомобили, естественно, не самый показательный пример, хотя даже не самая последняя контора в мире по качеству своих изделий, Toyota, совсем не так давно отправила в лучший из миров не один десяток своих вроде бы как владельцев, скрыв от них и дефекты в принятии решений, и дефекты в производстве. Лишний раз подтвердив главный закон рынка, закон ''не обманешь - не продашь'' (то-то отношение к своему владельцу!) или, в научной редакции, закон асимметричности рыночной информации, то есть закон необходимого сокрытия от потребителя критически значимой для него информации о дефектах предлагаемой ему и выдаваемой за верх совершенства продукции.
Виталий Амбалов пишет: Роль владельца предприятия заключается не в сборе дани с потребителей, а в увеличении ее капитализации, то есть ценности для потребителей. Прибыль юридических владельцев компании - это награда за служение потребителям.
Ну, это вообще потрясный вывод. Во-первых, мне всегда казалось, что капитализация компании есть ценность для ее владельца, а не для потребителей, и именно поэтому сегодня ключевой задачей менеджмента является всемерное наращивание стоимости компании в интересах ее собственников. Или я не прав? Во-вторых, с институциональной точки зрения потребители для любой компании - неизбежное зло, и если можно обойтись без потребителей, то компании с удовольствием бы без них обходились. За примерами далеко ходить не надо - все без исключения наши гиперконторы стали таковыми не в результате ублажения потребителя, а через то, что вполне можно определить как коррупционные технологии. Наконец, насчет ''служения потребителям'' владельцев компании. Звучит умилительно, но противоречит институциональному смыслу ситуации, потому как владельцы компании делают деньги, и делают их в весьма значительной своей части строго по Евангелию от Гулда, которое, по Марку Твену, звучит так: ''“Делай деньги! Делай их побыстрее! Делай побольше! Делай как можно больше! Делай бесчестно, если удастся, и честно, если нет другого пути!”
Виталий Амбалов пишет: А вот когда производственная собственность вроде как общественная, то возникает соблазн сохранять ее даже когда ясно, что нужный продукт она уже не произведет никогда. И, обратите внимание, инновации в этом сохранении вообще не нужны.
Не надо путать собственность бюрократии на средства производства, то есть так называемую государственную, или общественную, собственность (вспомним бессмертное: государство есть частная собственность бюрократии), которая является не сопоставимо более дефективной даже в сравнении с частной собственностью на средства производства, также вполне дефективной, с подлинно эффективной собственностью потребителя на средства производства, которую я сокращенно именую ConDuce-Собственностью (от CONsume + proDUCE). Просто в силу ее природы, о которой я уже говорил выше, и порождения ею принципиально нового субъекта развития производства, консолидированного потребителя, который заинтересован не в максимизации прибыли, а в гармонизации потребления. Или Вы не согласны?
Директор по развитию, Беларусь
Сергей Чуйко пишет: Во-первых, мне всегда казалось, что капитализация компании есть ценность для ее владельца, а не для потребителей, и именно поэтому сегодня ключевой задачей менеджмента является всемерное наращивание стоимости компании в интересах ее собственников.
Конечно, правы именно Вы Сергей. Правильно, пусть менагеры и постараются, поупрашивают меня принести свои денежки на их поле чудес. А я еще посмотрю, поперебираю, а что не так - я пошел, а вы ребята оставайтесь без капитализации. Без мнения потребителя и оценки рынком - капитализации нет. Рулит потребитель. По остальным возражениям - Друкер лучше объясняет. А если мое мнение интересно, то в поисковиках по запросу ''Виталий Амбалов формула процветания'' можете посмотреть. Было три публикации в цикле по теме близкой к дискусиии. Есть четвертая, пока лежит в ящике, если www.e-xecutive.ru не будет возражать, обещаю опубликовать на сайте. Успехов Вам, не сдавайтесь :).
Директор по развитию, Беларусь
Сергей Чуйко пишет: Просто в силу ее природы, о которой я уже говорил выше, и порождения ею принципиально нового субъекта развития производства, консолидированного потребителя, который заинтересован не в максимизации прибыли, а в гармонизации потребления. Или Вы не согласны?
Где-то я уже это слышал. Вспомнил. Был такой консолидированный потребитель. Госплан СССР назывался, исключительно именем потребителя действовал. Так он почему-то гармонизировал все так, что я, перед работой должен был встать в 6 часов и на морозе 25 в Свердловске, выстоять часок на улице очередь за молочком для детей. А потом уже отправляться творить заказанную этим консолидированным потребителем технику: без прибыли и ... надежды на вознаграждение за труд.
Президент, председатель правления, Москва
Виталий Амбалов пишет: Без мнения потребителя и оценки рынком - капитализации нет. Рулит потребитель. По остальным возражениям - Друкер лучше объясняет.
В современных условиях мнение потребителя, особенно потребителя продуктов питания и товаров повседневного спроса, перестает иметь особое значение. Ибо оно определяется не реальным качеством товара, а величиной рекламного бюджета и ''впаривающих'' талантов манагеров и прочей публики, хорошо ориентирующейся в пространстве, задаваемом народной истиной ''чем хуже товар, тем больше он нуждается в рекламе''. Именно поэтому главным дефицитом на рынке является не производитель, а ''специалист по маркетингу'', именно поэтому идет ''конкуренция брендов'', а не товаров, именно поэтому все силы собственника направлены ''на понты'' (упаковка, выкладка и прочая, и прочая, и прочая), а не на реальное улучшение качества товара. Потому как мы потребляем только образы, а не реальные свойства, о которых мы как потребители не имеем никакого способа узнать. Разве что постфактум :cry:
Виталий Амбалов пишет: А если мое мнение интересно, то в поисковиках по запросу ''Виталий Амбалов формула процветания'' можете посмотреть.
С удовольствием познакомлюсь. А также - повнимательнее почитаю столь авторитетного для Вас Питера Друкера. Моя предварительная гипотеза заключается в том, что его идеи хороши для дефективного рынка от бюрократии и бизнеса, но в принципе не годятся для перспективного рынка ''от Потребителя''. Проверим?!
Президент, председатель правления, Москва
Виталий Амбалов пишет: Где-то я уже это слышал. Вспомнил. Был такой консолидированный потребитель. Госплан СССР назывался, исключительно именем потребителя действовал. Так он почему-то гармонизировал все так, что я, перед работой должен был встать в 6 часов и на морозе 25 в Свердловске, выстоять часок на улице очередь за молочком для детей. А потом уже отправляться творить заказанную этим консолидированным потребителем технику: без прибыли и ... надежды на вознаграждение за труд.
Никакого отношения к бюрократическому концентрационному лагерю, где было не потребление, а более или менее изощренное наделение лагерной пайкой, пространство консолидации, точнее, соорганизации, потребителя, не имеет. Поскольку страна советов была апофеозом чистой бюрократии, где потребитель мог высказываться только на кухне и полушепотом, а мы говорим о державе, в которой потребитель все решает не апостериори, а априори, непосредственно управляя производительными силами. Много ли Вы управляли производительными силами, продукцию которых Вы приобретали, в приснопамятном Советском Союзе?
Владимир Крючков Владимир Крючков Преподаватель, Москва
Сергей Чуйко пишет: а мы говорим о державе, в которой потребитель все решает не апостериори, а априори, непосредственно управляя производительными силами
Сергей, уточните, пожалуйста, вы говорите о США или Канаде?
Нач. отдела, зам. руководителя, Москва

Интересная статья, хотя несколько затянутая и размытая.
По мере прочтения родилось несколько комментариев:
- действительно не смотря на постоянный информационный шум порожденным машинной пропаганды, говорить, куда мы идем в плане инноваций невозможно, власть не озвучила - ни где мы находимся, ни конкретных измеримых целей – чего хотим, ни стратегии их достижения, ни ответственных, ни ценностей. Периодические выплески с экрана на тему инноваций напоминают бред сумасшедшего.
- бюджет пилят под эту тему со страшной силой, насоздавали множество фондов, инновационных центров, «селигеров», «зворыкинских» проектов и прочая-прочая, всё это не прозрачно, не имеет четких задач, потребляет уйму ресурсов при близком к нулю КПД.
- про «Университет инновационных стратегий». Напоминает рекламу ) Мне кажется, что насильно учить бессмысленно. Те, кто хотят повышать свою квалификацию в области управления инновациями делают это сейчас, вариантов «где» множество, кто не хочет тому знания, и навыки в голову не положишь как на полку.
- и схема в конце статьи - не информативная, и не понятно зачем…

Владимир Зонзов +10253 Владимир Зонзов Директор по производству, Украина

Уважаемые Сообщники!
А надо ли дискутировать по темам господина Бычкова?

Менеджер, Санкт-Петербург
Коллеги, знаете, в чем особенность российских инновационных процессов? На мой (и не только) взгляд - в потрясающем упорстве, с которым игнорируется суть предмета и его основы. В таком нашем родном стремлении, ничего не изучая и ни во что не вникая - прыг! и в светлое завтра. Если кто-то захочет сделать более масштабным и интенсивным процесс создания российских шатлов, то у него поинтересуются наличием подготовки, хотя бы начала минимальной. Например, есть такой предмет ''гидродинамика''... Есть такой предмет ''управление изменениями''. Если вы полюбопытствуете, сколько современных инноваторов владеют хотя бы его основами - вы будете поражены. Единицы. [COLOR=blue=blue]Почему же власть упорно не замечает инновационный потенциал организационно-управленческих инноваций? [/COLOR] Вы думаете власть знает, что такое организационно-управленческая инновация? За 11 лет нашего существования мы уже привыкли к тому, что топ-управляющие (и выше) не только не знают предмета, но и знать не хотят, что ''организационное поведение'' упорно считается разделом психологии, что инновация экономическая там же, где техническая и организационная - в понятийном винегрете, и что при попытке указать на неумение применять на практике ''высоколобые теории'' мы в ответ получаем агрессию. И если старшее наше поколение (я Kinsmark имею в виду) уже не дискутируют и не спорят, просто делают дело или консультируют правительственные программы (увы, не российские), то мы, в силу возраста вероятно, еще верим, что ''имеющий уши'' не только ''да услышит'', но и ''да составит с профессионалами команду'' для практики вопроса. А ПОТОМ станет обсуждать увиденное, полученное, непонятное и т.д. и т.п. Не ''бла-бла-бла'', а делать пошли совсем по-другому. С точностью до наоборот. Не подумайте, что приводя ниже 40-секундный эпизод из нашего ''корпоративного'' фильма, я намекаю на то, что мы все сплошь умные Хаусы, а кто-то нездоров, просто уж очень образ ёмкий. [=626 height=367>]
Директор по развитию, Беларусь
Александра Шилова пишет: Есть такой предмет ''управление изменениями''. Если вы полюбопытствуете, сколько современных инноваторов владеют хотя бы его основами - вы будете поражены. Единицы. Почему же власть упорно не замечает инновационный потенциал организационно-управленческих инноваций?
При проведении изменений главное быть готовым отбросить, то что им может помешать. В технических новациях, те кто их создает изначально готовы к этому. Сама идея технического нововведения базируется на понимании, что у меня все будет не так. И сам разработчик идеи, даже не зная наработок по ''управлению изменениями'', интуитивно не отклоняется от теории изменений - он готов отказаться от того что было. Мы здесь говорим о неосознанном знании. Мотив чаще всего - я сделаю лучше. С организационными изменениями хуже. Пока не дошло состояния, когда топы, один за другим начинают прибегать с криками ''Все пропало, Шеф'', изменять шефу то, что работает (то есть отказываться от работающей модели) как-то не хочется. А зачастую можно и уклониться от инновационных рисков, например выхлопотав у власти новую госпомощь (например сказать, конкуренты давят, нужно или закрыть завод или ввести заградительные пошлины) или воспользоваться услугами своих лоббистов. На уровне власти (не только постсоветской), - любые риски, связанные с изменениями, для нее неприемлемы. Главный риск - придется отказаться от чего-то, но это не в природе власти. А если это что-то - завод, который по логике нужно закрыть и работать людям будет негде? Это, по моему мнению частично отвечает на вопрос ''Почему?'', но оставляет открыты наш любимый вопрос - ''Что делать?''.
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Каждый шестой россиянин позорился на корпоративе

При этом 82% опрошенных считают предновогодний корпоратив важной традицией и ждут мероприятия с приятным предвкушением.

Треть компаний увеличат затраты на обучение сотрудников в 2025 году

Самые большие суммы компании готовы инвестировать в обучение топ-менеджеров.

В России создали робота, который может заменить грузчиков и охранников

Робот способен поднимать 300 кг и тянуть за собой еще 500 кг.

Большинство российских компаний подняли зарплаты в 2024 году

Чаще всего поднимали оклады в среднем и крупном бизнесе.