Один день из жизни консультанта по развитию и продвижению

Сказать, что жизнь консультанта по развитию и продвижению бизнеса интересна и разнообразна — не сказать ничего. Работать в отделе развития бизнеса — это все равно, что жить в близи вулкана. Тщательно составленный план на день меняется за сутки разительно. Даже написание этой статьи, намеченное накануне, за утро сдвигалось два раза. Единственное спасение — стать гуру тайм-менеджмента.

Итак, пристегните ваши ремни, аттракцион начинается.

6:30. Где-то в районе тумбочки пиликает мой телефон — будильник сработал. Выключаю. Пока единственное желание — продолжить спать. Но это только пока. Утро выдергивает меня из кровати. Душ взбодрит, гель с ароматом шоколада возвращает к мыслям о приятном, далее кофе и Rock FM. Макияж, укладка, костюм. Успеть за 30 минут — потому что…

В 7:00 просыпаются дети. Похоже, у них работают внутренние часы, иначе как объяснить, что в 21:30 их клонит в сон, и они просятся в кроватку. Пока они осваивают самостоятельное умывание и учатся чистить зубы, я проверяю почту, упавшую в ящик вчера вечером, и делаю заметки в ежедневнике — кому позвонить по дороге в офис.

В 7:30 Rock FM сменяется Детским радио, пока длится завтрак, к 8:30 приезжает няня, и я вылетаю на работу. Однако ранний выезд не гарантирует раннее попадание в офис — с появлением детей необходимость дышать чистым воздухом заставляет переехать за город. А чтобы выбраться из коттеджного поселка путь даже в пятикилометровой удаленности от МКАД, неизменно придется отстоять в пробке. Сорокаминутное стояние на месте в машине дает возможность совершить те самые, запланированные утром, звонки. Попутно слушаю новости по радио — надо быть в курсе происходящего.

9:30 Распахиваю дверь офиса, жизнь в нем уже кипит. Включаю компьютер — 49 новых писем. В основном — подтверждения прочтения (за день я отправляю до сотни писем и предложений о сотрудничестве). Далее идут приглашения на выставку катеров и яхт, открытие бутиков — это один из невероятнейших плюсов моей работы — разные классные мероприятия. А вот и самое главное: ответы клиентов на вчерашние вопросы. Дальше немного неприятного: два вежливых отказа от сотрудничества с отсылкой на будущую связь. Ну, что ж, как говорил Семен Семенович Горбунков, будем искать.

Разбираю почту. Просматриваю ленту новостей, ответы в моих блогах, присланные сообщения в социальных сетях. И план дня снова корректируется. Как говорят гуру тайм-менеджмента: план нужен не для того, чтобы ему строго следовать. План нужен для того, чтобы ориентироваться в стремительно меняющемся потоке дел.

10:30 Встреча с клиентом. Завтракаем в ближайшей кофейне, обсуждаем условия сотрудничества. Да! Сегодня удалось договориться о заключении договора. В ежедневнике появляется новая пометка: отправить договор на согласование.

11:30 Звонки, обсуждение рабочих моментов по телефону, назначения встреч на завтра-послезавтра — многочасовые разговоры. Когда процесс «телефонного говорения» запущен, самое время сделать самые неприятные звонки — некоторым привередливым клиентам и подрядчикам. Все те же тайм-гуру утверждают, что если каждое утро «съедать одну лягушку», то есть выполнять одно неприятное дело, повисающие дела не станут великой проблемой. И это правило прочно поселилось в моем рабочем расписании.

13:30 Lunch time. Чаще всего я использую обеденный перерыв для встреч с потенциальными клиентами. Очень удобно: совмещаешь два полезных и нужных дела. Однако не все клиенты любят общаться в неформальной атмосфере. Кому-то необходимы встречи в офисах, переговорных комнатах, с презентациями на экране и внесением пометов в бумажную копию ручкой. Что ж, и на такие встречи выделяю два-три часа в день. Правда, не каждый.

14:30 Вторая волна рабочего процесса. После обеда — активный поиск новых контактов: рассылка предложений о сотрудничестве, напоминание о прежних договоренностях.

Я раздаю огромное количество своих визиток, меняя их на визитку собеседника. Каждый контакт с визитки я бережно заношу в супер-мега файл — мою клиентскую базу — невозможно не угадать какой контакт и когда выстрелит. Но то, что выстрелит обязательно, я знаю точно.

Готовлю предложения для каждой заинтересованной компании. Персональное, заточенное, ювелирное.

В такие минуты у меня в ушах плеер с чем-нибудь бодрящим: Metallica, Nirvana, Motly Crue, Kiss, Ozzy Osbourne — единственная музыка, под которую хорошо думается, и не слышано коллег.

18:00 It’s time to blog! У меня четыре блога, за день в ежедневнике накапливаются короткие заметки для каждого из них. В шесть часов можно сделать маленький перерывчик и попостить.

18:30 Если запланировано мероприятие, то как раз в половину седьмого я отправляюсь на него. Встречи с профессионалами в других областях в полунеформальной обстановке располагают к дальнейшему общению, и вполне возможно, сотрудничеству. Цель — получить клиента любой ценой. Светские беседы, встречи с давними знакомыми и новые лица. И снова раздаются визитки, запоминаются имена, лица, названия компаний, темы разговоров. Сегодня мы с вами побеседуем о моде, а завтра вы получите от меня деловое предложение. Обожаю свою работу. Покидаю тусовку ближе к девяти, и еду по почти свободным дорогам.

Такие события бывают не каждый день, и если мероприятий не намечено, закончив офисные дела, разослав всем письма, и завершив звонки, я отправляюсь домой. В час пик. Конечно, собираю пробки на Ленинском. А чтобы не терять времени даром, слушаю аудио-книжки, если еду одна. Если с подружкой — конечно же, мы секретничаем. Параллельно звонит телефон, решаются рабочие вопросы, передвигаются встречи, назначаются новые. И снова мой план на завтра перекроен.

21:00 Я дома. Меня встречают дети. Няня, выжатая как лимон, едет домой набираться сил к завтрашнему дню. А у нас ужин и банное время. 30 минут плесканий в ванной, и дети шагают спать.

А у меня наступает творческое время: я пишу статьи, записываю и оформляю в слова идеи, пришедшие в голову, и бегло зафиксированные на полях ежедневника. Он, ежедневник, мой главный друг и помощник. С диктофоном на пару. Потому как когда нет возможности писать озарившую меня мысль, я фиксирую ее в диктофонах. У меня их два — цифровой или телефонный.

В 23:30 летом я обычно выхожу пройтись по дворику нашего дома. Свежий воздух, аромат цветущих деревьев, пение соловьев — отвлечься от городской суеты, привести мысли в порядок. Контраст города и Подмосковья не дают закопаться в рутине, а это очень важно для развития — не останавливаться!

15 минут медитации завершают день. Теперь в душ и спать.

00:00 Падаю в объятия Морфея. Завтра новый день. Новый виток. Насыщенный и головокружительно интересный.

Также смотрите:

День консультанта

Один день из жизни человека, говорящего с людьми

Один день из жизни HR-консультанта

Расскажите коллегам:
Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
Юрий Максименко Юрий Максименко CIO, Украина
Таисья Щелканова пишет: ОЙ И ГДЕ Ж ТАКОЙ СУПЕРМАРКЕТ?!
В одной только Москве миллионы претендентов к Вашим услугам. А вобще-то к Вашим услугам целая планета. Множество стран -- в которых полчища одиноких мужчин мечтают преодолеть одиночество. И если не оскорблять всех претендентов без разбора -- в среднем будет одно предложение в квартал.
Илья Сафонов Илья Сафонов Директор по маркетингу, Москва

Милая Юлия Игоревна не нужно слушать советников-недоброжелателей. :) Вы поступайте правильно и верно. Потому, что это Ваша и только Ваша жизнь. И каждый (в том числе и Вы) может делать со своей жизнью все, что сочтет нужным. Правда, немного Ваше повествование смахивает на подделку под творчество Сергея Минаева, но это не страшно... ;) Как в старой советской песне ''Старость меня дома не застанет. Я в дороге я в пути '' :)

Юрий Максименко Юрий Максименко CIO, Украина
Валерий Овсий пишет: Что мне лично удивило, так то, что «консультант по развитию…» ни минуты никого не консультировал и ничего не развивал, ни минуты не потратил на анализ объекта, синтез …
Это нормально. Разве Вы не сталкиваетесь в продающих офисах с сексапильными дамами, которые норовят затащить в ''ближайшую кофейню''? Называются-то они красиво. Но смысл их работы - в обсуждаемой статье:
Встречи с профессионалами в других областях в полунеформальной обстановке располагают к дальнейшему общению, и вполне возможно, сотрудничеству. Цель — получить клиента любой ценой.
А согласовывать договор, как подчёркнуто в статье -- будут другие. Без наушников в ушах. Насколько такая ''предпродажная подготовка'' эффективна -- не знаю. Но у меня из-за неё постоянные объяснения с женой. Когда приходит письмо ''Юрочка, раз мы стали так близки...'' -- не так просто уверить благоверную, что я эту женщину ни разу в жизни не видел...
Руководитель, Московская область
to Таисья Щелканова.
Даже в данной дискуссии слова ''сытому голодного не понять....'' воспринимаются мужчинами не буквально как необходимость женщине решать одной материальные проблемы содержания семьи (и в связи с этим полностью подчинить своё время работе), а через призьму собственного эго - по видимому решив, что речь идёт о ''голоде'' в отношении мужского пола...)) При этом ещё умудряясь злорадствовать ''Хороша ложечка к обеду''... ''Если сама не подумает, так одна останется''... Хотя, казалось бы, кто как не мужчина может помочь в данной ситуации женщине вновь почувствовать себя защищённой женщиной, помочь вырваться из замкнутого круга, и начать новую жизнь, взяв на себя часть забот...
Ну вот... Хотели женщины поиграть в мужские игрища, да запамятовали, что и правила будут мужскими. Ну да ладно... На эту тему единой точки зрения нет и не будет. Хотя копий сломано немало. Вот вы мне, Таисья, скажите, кому легче, этой барышне сейчас или моей прабабке, которая в 1942 году осталась одна с пятью детьми (старшему 8 лет было, младшему около двух) и хозяйством, потому как жила в деревне. А это печка, вода в колодце, туалет на улице. По мне, так по сравнению с женщинами, которые с малыми детьми войны хлебнули ушат современные женщины не работают, а просто гулянку куляют. Чтобы мужчина захотел защитить женщину, женщина должна быть слабой, чтобы у мужчины желание появилось. А когда они ''все могу сама''... таких не защищают. )))))) Если бы я не видел примеры таких семей в жизни, не стал бы говорить.
Руководитель, Московская область

to Таисья Щелканова.

Наберите в яндексе ''клуб одиноких отцов'', посмотрите географию... Конечно, одиноких отцов, тянущих на себе хозяйство и работающих и растящих, при том, и двух и трех детей меньше, чем женщин. Но оно растет неуклонно. И география ширится год от года. И ничего... Не размазывают сопли мужики, вкалывают. И не жалятся на жизнь. Так что может не стоит всех мужиков под одну гребеночку?

Владимир Зонзов +10253 Владимир Зонзов Директор по производству, Украина
Максим Беспалов пишет: Так автору же надо объединиться с соседней веткой ''О чем плачет мачо'' - вот тут и случится гармония!
Добрый день, Максим! Приятно Видеть Вас с чашкой и с неизменным здравым смыслом. ------------------------------------------------------. Я плакал, читая жизнеописание «консультанта по развитию и продвижению». Хотя, с другой стороны: - Что бы мы тут ни говорили, «консультанту ...» - респект! - Много ли найдётся «грамотеев» описать свой рабочий день?
Юрий Максименко Юрий Максименко CIO, Украина
Павел Володин пишет: Чтобы мужчина захотел защитить женщину, женщина должна быть слабой, чтобы у мужчины желание появилось. А когда они ''все могу сама''... таких не защищают. ))))))
Какая глупость!
Руководитель, Московская область
to Юрий Максименко.
Какая глупость!
Можете аргументировать? Или опять, в вашем стиле, бла-бла?
Юрий Максименко Юрий Максименко CIO, Украина
Павел Володин пишет: Можете аргументировать?
Конечно, могу. Но перед Вами метать бисер не буду. Если кто другой запросит аргументации -- всегда пожалуйста. Но, думаю, не запросит: глупость Вашей реплики очевидна.
Генеральный директор, Нижний Новгород
Юрий Максименко пишет: Но, думаю, не запросит: глупость Вашей реплики очевидна.
Вовсе нет... Совершенно не очевидна. Вам приходило в голову, что Лара Крофт нуждается в мужчине? :D :D
1 4 6 8 18
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Mini squared portrait   png
Антон Соболев
Согласен, такое возможно. Но в ситуации, в принципе, много вопросов: 1) почему ОСНО; 2) почему р...
Все дискуссии
HR-новости
Треть компаний увеличат затраты на обучение сотрудников в 2025 году

Самые большие суммы компании готовы инвестировать в обучение топ-менеджеров.

В России создали робота, который может заменить грузчиков и охранников

Робот способен поднимать 300 кг и тянуть за собой еще 500 кг.

Большинство российских компаний подняли зарплаты в 2024 году

Чаще всего поднимали оклады в среднем и крупном бизнесе.

Исследование: чего ждут российские IT-специалисты от работодателей

Половина сотрудников в IT мечтают о гибриде, но большинство опрошенных вынуждены работать в офисе.