Утро. Доброе. Улыбка коллегам.
Кофе. Почта. Ответ на письма «полуночников».
Проверка задач в ежедневнике. Взгляд на часы.
До старта 30 минут. Максимальная собранность.
Последние приготовления в зале. Беглый взгляд. Стулья, бумага, маркеры, раздатки, кофе-брейк. Выдох-вдох.
Улыбка первому участнику, робко заглядывающему в зал.
Начало тренинга. Дилемма: ждать опоздавших или начинать… Минута сомнения и решение принято.
Знакомство. Разминка. Правила и другие (не)стандартные фишки. Начинаешь ощущать приход невесомости.
Встроенный внутренний секундомер позволяет не следить за временем.
Главный индикатор - невербалика участников. Бессознательно регистрируешь изменения в мимике.
Через 30 минут уровень комфорта вырастает. Невесомость достигнута.
Групповая динамика. Рождается энергия.
Дискуссия. Вот он – первый лидер в группе. Будет ли конфликт? Напряжение растет, реакции обостряются.
Азарт и эмоции у всех. У тебя - выброс адреналина. Ведь уже 4 часа ты не присаживался не на секунду.
Полдня прошло, полет нормальный.
Обед у участников. У тебя легкий перекус из 'космических тюбиков' J
Раскачка. Медленная раскачка. Ты спокоен, ты знаешь, что через 30 минут сонливость у участников пройдет.
Ускорение… и вот 4 часа пролетели мгновенно.
Удивленные глаза участников, которые слышат, что тренинг подошел к концу.
Впечатление, как будто показал им рассвет над Землей с орбиты :)
Подведение итогов. Обратная связь. Слова благодарности.
Приятная усталость. Это не работа. Это реализации миссии «Быть вкладом в развитие других людей».
Что общего у космонавта и тренера? Тренер – космонавт, который помогает участникам «исследовать и обустраивать свою планету».
Орфография и пунктуация в данном тексте сохранены в том виде, в котором они были предложены автором.
Публикация была написана в рамках конкурса «Один день из жизни HR-менеджера». Об условиях конкурса здесь.
Источник
изображения:
pixabay.com
