Я очень люблю то, чем занимаюсь, мне кажется - это главное ;)
Планирование персонала (составление бюджета, анализ вакансий, существующей орг.структуры и т.д.)Развитие персонала (обучение, кадровое движение)Мотивация (создание систем мотивации, внедрение изменений, отслеживание корректности их действия, разработка соц. пакета)Анализ организационной структурыОценка (проведение аттестаций, ассесмент-центров, карьерных бесед)Подбор персоналаВнутренний PR