Должностные обязанности:
поиск, привлечение, отбор кандидатов на позиции компании; адаптация; создание кадрового резерва
Описание деятельности компании:
Лидер российского рынка краткосрочного бизнес-обучения; Стратегический консалтинг, стратегический менеджмент и информационное сопровождение бизнеса