В Великобритании переходят на 4-дневную рабочую неделю. Новости рынка труда

Антон Соболев пишет:

Евгений Равич пишет:

Поясните. Какая юридическая система с каких именно налогов кормится? Бизнес налоги и тарифы не вводит и не собирает.

Государство устанавливает правовые нормы, регулирует их исполнение и обеспечивает защиту правопорядка через суды, правоохранительные органы и другие институты. Финансирование этой системы осуществляется за счет доходов бюджета, основными источниками которых являются налоговые поступления.

Тогда Вы говорите о госрасходах как таковых с бюджетным процессом и какими-то источниками финансирования. Это другая тема. Кстати, государство во многих странах само является собственником. А дальше всё зависит от страны и её реалий - вплоть до дефицита бюджета и мерах по его снижению.

И снова приходится вспоминать о целях.

Локальная нормативная база компаний не может противоречить федеральному законодательству, соответственно, бизнес может только лоббировать изменения. Но пока они не вступят в силу - предприятия продолжат оплачивать законотворчество разработчиков.

См. выше. Это, возможно, о финансировании госрасходов.

Создание благоприятного инвестиционного климата  на уровне страны для притока (а не оттока) капитала - сложнейшая работа на десятилетия. Огромная тема.

Согласен, тема обширна. Но я бы свел ее к простому вопросу: "Какие гарантии есть в отношении сохранения собственности?"

Никаких - а всё остальное конкретика. Стран много, их можно сравнивать - на данный момент и с учётом предыстории. Завтра ситуация может измениться. А дальше каждый инвестор и собственник принимает свои решения, мир на месте не стоит.

Смежный вопрос - о стоимости владения и ведения бизнеса в каждом месте. Мало ли, где какие риски.

Капитал - достаточно "пугливая" сущность, в состоянии неопределенности ему очень некомфортно находиться.

Увы. Положительных ответов на века может и не быть. Приходится держать руку на пульсе.

Антон Соболев пишет:

Ирина Плотникова пишет:

Откуда же тогда появляются такие картинки?

 

 

Насколько могу судить, картинки основны на собранных статистических данных. Но очень важно, как именно проводилось исследование. Так, ООН в своем отчете приводит такую картинку (стр. 90):

Или такие высказывания? (2024)

 

«Организации инвестируют больше, чем когда-либо, в обучение и развитие (L&D). Согласнопоследним данным, компании по всему миру тратят более 340 миллиардов долларов в год на обучениеи развитие сотрудников, в среднем более 1500 долларов на одного сотрудника в год. Тем не менее, несмотря на эти огромные инвестиции, многие предприятия с трудом видят соответствующееповышение производительности и производительности». 

ссылки

https://www.hrdconnect.com/2024/09/02/the-productivity-paradox/

https://www.investing.com/analysis/productivity-myths-shattered:-is-productivity-rising-or-falling-why-200181353

 

 

Существует проблема нецелевых инвестиций в обучение: неверно подобрано, плохо проведено, или не для той целевой аудитории. Кроме того, очень часто могут покупаться дорогие и бессмысленные с точки зрения монетизации тренинги. Так, приходилось сталкиваться с покупками тренингов по продажам в компаниях, которые считать, что "теперь точно все пойдет хорошо", но нет - не пошло, а деньги потрачены.

По финансам: во-первых, это "в среднем по больнице", во-вторых - свыше $1,5k даст 125+ долларов в месяц на человека. В США и Европе на кофе тратится больше. При этом в странах Азии эта сумма может показаться огромной, а всплеск производительности последних десятилетий был именно в странах Азии ("сингапурское/японское/корейское чудо").

Я не думаю, что у нас отличная картина, учитывая тот факт, что мы и в третью десятку  по производительности не входили 5 лет назад, да и денег на обучение столько не  тратим.

Безусловно, не отличная. Но производительность различается по отраслям - IT у нас достаточно неплохо выглядит, стройка, с/х: данные есть за 2022.

Вот и в докладе Росстата по основным итогам 2024 года, данные по промышленному производству в регионах не впечатляют.

На мой взгляд, вы слишком оптимистичны, Антон.

 

Пессимисты долго не живут - наверное, я ближе к реалистам... Все еще не считаю, что в России "все пропало". Проблемы, конечно, есть, но я думаю, что они решаемы. И санкционное давление стимулирует развитие внутренних производств, под которые будут адаптироваться и другие системы.

Самая основная проблема (на мой взгляд) - демографическая: воспроизводство рабочей силы сегодня происходит сильно медленнее, чем в СССР. Это одновременно приводит к торможению внутреннего спроса на производимые товары, а также сложностям по комплектованию рабочих мест на производствах. Но и это решаемо в перспективе до 20 лет, если планировать не на 1-3 года.

Так и я не считаю, что "все пропало" ) Я сказала, что не все так однозначно и прямолинейно, как вы представили в том комменте)

Посмотрите, сколько вы уже оговорок сделали – проблема инвестициий в оббучение, демография, и "Какие гарантии есть в отношении сохранения собственности?" Капитал - достаточно "пугливая" сущность, в состоянии неопределенности ему очень некомфортно находиться".

И в "среднем по больнице", то есть GIGO (англ. garbage in, garbage out)

И везде человеческий фактор )

А проблема в любом решении в том, что мы упускаем из виду множество других факторов, которые нам кажутся второстепенными, но могут сыграть большую роль как гвоздь в подкове из известного английского стихотворения в переложении Маршака.