Разработка и реализация стратегии развития;Бизнес-планирование;Оперативное управление;Оптимизация, регламентация и мониторинг бизнес-процессов;Организация взаимодействия структурных подразделений;Управление системой мотивации, оценки и обучения персонала;Организация управленческого учета;Анализ финансово-экономического состояния компании.