Как отреагировал рынок труда на экономические потрясения 2014 года?

Ежегодно крупнейшие компании по подбору и предоставлению персонала объединяют свои усилия для организации исследования рынка подбора и предоставления персонала в России. Итогов 2014 года с нетерпением ждали все, так как в том году было много разных событий и позитивных – успешное проведение Олимпийских игр в Сочи и негативных – политические потрясения и падение рубля которые, без сомнения, должны были повлиять на рынок труда.


Инициаторами исследования являются отраслевые объединения: Ассоциация частных агентств занятости и Некоммерческое партнерство «Эксперты рынка труда», а также другие ведущие компании по поиску и подбору персонала: Antal Russia, Cornerstone, Агентство «Контакт», «Юнити» и др., исполнителем – исследовательское агентство «Маграм».

Тенденции рынка труда в 2014 году

Чтобы увеличить картинку, кликните по ней.

Расскажите коллегам:
Комментарии
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Игорь Семенов
А в чем смысл? Даже если устроить весь этот танец с бубнами, итоговая сумма НДС, уплаченная в бю...
Все дискуссии
HR-новости
В России упростили процесс трудоустройства для жителей из новых регионов

Изменения коснутся жителей ДНР и ЛНР, Запорожской и Херсонской областей.

Российским компаниям не хватает более 100 тыс. разработчиков ПО

Экономика страны столкнулась с острой нехваткой IT-специалистов.

Автодилеры начали сокращать сотрудников из-за падения продаж

Этот тренд усилится и перейдет в массовые сокращения в автобизнесе к концу 2025 года, ожидают эксперты.

HeadHunter назвал лучших работодателей России-2024

В него вошли 1729 компаний со всей страны, что на 15% больше, чем годом ранее и на 60% больше, чем в 2022 году.