20 самых популярных статей Executive.ru в 2020 году

В 2020 году на портале Executive.ru вышло более 800 новых статей. Новыми участниками Сообщества стали около 10 тыс. человек, а в качестве авторов в течение года выступили более 300 менеджеров, экспертов и консультантов по вопросам, связанным с бизнесом и карьерой. Они работают в разных городах и странах, что в очередной раз подтверждает международный статус нашего проекта.

В этой подборке мы собрали 20 публикаций, которые набрали больше всего просмотров в течение года.

Команда Executive.ru поздравляет авторов хитов и желает им успехов в бизнесе и творчестве в следующем году! 

Публикации ранжированы по количеству просмотров на 30 декабря 2020

Расскажите коллегам:
Комментарии
Независимый директор, Москва

Желаю всем удачи и успехов в Новом Году ! 

Пусть информация наших статей станет трамплином успешных идей !

Управляющий директор, Москва
Александр Сейнов пишет:

Желаю всем удачи и успехов в Новом Году ! 

Пусть информация наших статей станет трамплином успешных идей !

Идей, планов, их воплощений и успешных трансформаций! 

Генеральный директор, Екатеринбург

Читайте статьи, и применяйте на практике, не доверяйте, а тестируйте. Может в другом бизнесе это будет работать лучше, а может и не будет работать. Но, пока не проверите - никогда не узнаете!

Новых успехов в Новом Году! Он будет намного лучше прежнего, мне уже об этом доложили!

УПЕХОВ!

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Названы самые привлекательные работодатели России: исследование «Талантист»

В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.

Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.