ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО
Как в Череповце создать среду для высокотехнологичных стартапов?
Ситуацию в высшем технологическом образовании Владимир Боглаев сравнивает со спортом – когда бывшие чемпионы побеждать уже не в состоянии, а молодой смены попросту нет. Как перестать готовить «генералов к прошедшей войне» и ликвидировать отставание? – читаем в статье.
Сергей Белоусов: Продвинутые люди ценят свободу или продают ее чрезвычайно дорого
Почему в компании должен быть жадный человек? Успешны ли вы, если другие зарабатывают в сотни раз больше? О деньгах, успехе, мотивации и тайности личной жизни ― Executive.ru беседует с Сергеем Белоусовым после его возвращения в Acronis.
Пять признаков готовности компании к расширению
Считаете, что ваш бизнес уже давно на рынке и готов к расширению? Не спешите. К такому ответственному шагу нужно хорошо подготовиться. Вот пять основных показателей того, что ваша компания готова расти, а у вас есть решения на случай непредвиденных ситуаций.
Стартапы в США платят акциями насколько выгодны такие активы?
А вы бы хотели в качестве гонорара за выполненную работу получить акции компании вместо наличных денег? Если заказчиком будет выступать американский стартап, то возможна и такая форма оплаты. Макс Хайт расскажет о немного позабытых деловых традициях. Инвестором стать просто.
БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ
Почему менеджер из региона получил MBA в Европе и остался там?
Возможно, еще вчера вы изучали возможности для жизни и труда иммигрантов из России в Европу. Раздумали? Сложно? Ольга Лашкарева живет и работает в Люксембурге. Она не дочка миллионера и не вундеркинд. Просто однажды решила получить французский MBA. Интервью на Executive.ru.
Девять советов, которые помогут вам овладеть новыми навыками
Думаете, что уже упустили шанс стать успешным экспертом в какой-либо новой сфере? Поздно начинать с нуля? Вот девять шагов, при помощи которых вы сможете профессионально овладеть новыми навыками, преодолеть трудности и найти свежие идеи
Профессиональный менторинг, или Кин-Дза-Дза для бизнес-тренера
Почему в отечественной системе бизнес-образования слово «менторинг» вызывает негативные ассоциации? В чем его отличие от коучинга? Александр Пикалев объяснит, почему к ментору не стоит ходить за «волшебными таблетками». Статья для конкурса «Большая игра-2013».
Самые популярные работодатели среди слушателей МВА
Где бы вы хотели работать? В какой компании и части земного шара? Что думаете насчет Google, Apple, Microsoft или Facebook? В статье E-xecutive.ru представлен список ТОП-100 мировых брендов, которых в 2013 году идеальными работодателями назвали более 3500 менеджеров.
Что нужно сделать сейчас, чтобы быть успешным в 2014 году
Вы хотите войти в 2014 год уверенным в себе, с позитивным настроем на успех, с запасом новых знаний и навыков? Тогда сейчас самое время! У вас остался целый месяц на то, чтобы изменить себя в лучшую сторону. С чего начать? Восемь рекомендаций в статье на Executive.ru.
Как студенты бизнес-школ зарабатывают себе на жизнь
Всего в жизни не предусмотришь. Бывают ситуации, когда даже очень успешный человек остается не при финансах, и денег хватает только на самое необходимое. Как найти выход? Применить смекалку и вспомнить о своих талантах. Как это делают студенты MBA, – в статье на Executive.ru.
Быть ли коучингу признанной профессией в России?
Ответом на этот вопрос может послужить текст профессионального стандарта «Коуч», который Андрей Королихин предлагает к обсуждению профессиональному Сообществу Executive.ru. В декабре 2013 года документ будет передан в Министерство труда и социальной защиты РФ.
Самые известные выпускники российских бизнес-школ
Где найти полезные знакомства? Как «задружиться» с влиятельной личностью? Executive.ru представляет вам обзор известных бизнесменов, политиков, спортсменов, деятелей науки и культуры, которых можно встретить в российских бизнес-школах. А у вас в друзьях есть звезды?
Может ли креативность стать инструментом кризис-менеджмента?
Креативность в бизнесе – это важно или неуместно? Андрей Бубукин считает, что способность к творчеству полезна в любой ситуации, в том числе и в деловой среде. Более того, мы каждый день решаем задачи, которые требуют неординарного мышления. Так почему бы эти способности не научиться развивать?
Шесть мифов об изучении английского языка
Уверенное владение английским языком – одно из важных умений в списке требований к кандидатам. Не можете им похвастаться? Ищете лучший способ изучения? Прежде прочитайте статью Натальи Остряковой о том, что мешает вам заговорить на иностранном как на родном.
Поможет ли интроверту стать лидером и CEO бизнес-школа?
Чувствуете себя неуютно на публике и боитесь завязывать новые знакомства? Закрытость – не повод отказываться от карьеры. Почему бизнес-школа один из лучших способов научиться доказывать экстраверсивному миру свои скрытые таланты, - в статье на Executive.ru.
Чем выпускников MBA привлекает фэшн-бизнес
Не только банки и консалтинговые компании являются пределом карьерных мечтаний большинства выпускников MBA. С миром моды у последних не менее тесная дружба. Каких карьерных высот может добиться выпускник бизнес-школы в фэш-индустрии, - в статье Executive.ru.
Семь интересных коммуникативных игр для менеджеров
Сотрудники играют в карты, собирают пазлы или составляют фигурки из спичек. Что это? Это деловая игра – от теории к практике, можно развивать компетенции, которые полезны и на работе, и в жизни. Александр Чавалах сделал подборку, которая пригодится на тренингах.
МЕНЕДЖМЕНТ
Как привязать сотрудников к офису?
Вы сегодня плелись на работу, еле передвигая ноги? Или бежали вприпрыжку? Работодатели проектируют офисы таким образом, чтобы выжать из вас максимум пользы. Как им это удается? Читайте интервью совладельца архитектурного бюро UNK project Николая Миловидова на Executive.ru.
Standardные страхи, или Как побороть неприятие ISO 9001?
Так ли страшен ISO, как о нем думают? Откуда взялась эта настороженность и сопротивление среди сотрудников, когда на их предприятиях пытаются внедрить стандарты качества? Ольга Байбакова попытается объяснить. В действительности боязнь – она только в голове.
Почему российский IT-рынок напоминает кладбище гениальных идей?
Почему среди успешных предприятий нет спроса на ERP-системы? Почему в кризисные периоды компаниям проще уйти с рынка, нежели повысить эффективность управления производством? Статья Елены Черепневой для конкурса «Большая игра-2013».
Женский стиль управления - как подчеркнуть преимущества и скрыть недостатки?
Работодатели, будьте бдительны – если ваша сотрудница ушла в декрет, высока вероятность, что она к вам больше не вернется. В чем причина? Об особенностях женского менеджмента расскажет Софья Шейман в статье для конкурса «Большая игра-2013».
Шесть советов как получить согласованный протокол в конце совещания
На встрече Дискуссионного клуба Ехеcutive Сергей Бехтерев выступил с темой фиксации результатов совещаний. По результатам написал статью для конкурса «Большая игра-2013» об онлайн-протоколировании – как избавиться от ощущения «много слов, много времени, ничего толком непонятно».
Природа управления, или Почему менеджмент не всегда работает
Вы накричите на них, они накричат на вас. Им надо доказать, что вы – сильнее, вы – лидер, вы – доминант. Откуда эта теория? Из начальных классов школы или закон джунглей? Это о корпоративной иерархии. Зачем новому руководителю нужны азы социологии? – статья Михаила Боднарука.
Лучшие рекомендации лидерам за 2013 год
Насколько хорошим лидером вы себя считаете? Что вам следует изменить в себе, чтобы улучшить свои навыки руководителя в 2014 году? Сверьтесь с этими рекомендациями и оцените, все ли ключевые черты успешного лидера есть в вас.
19 вдохновляющих цитат Нельсона Манделы
Нельсон Мандела скончался на 95 году жизни. После всего, что с ним произошло, он сохранил веру в людей и остался человеком с безупречной репутацией. Усвоенная им мудрость многим поможет пережить непростые времена. Вот одни из самых ярких его цитат.
Как построить эффективную систему повторных продаж?
Удержать существующих клиентов всегда дешевле, чем привлекать новых, утверждает Екатерина Бекетова. Как построить систему доверительных и долгосрочных отношений, при которой покупатель будет приходить к вам снова и снова? Итак, первая сделка состоялась, что дальше?
Как работать на Ближнем Востоке? Восемь советов для бизнесменов
Планируете развивать бизнес на Ближнем Востоке? Это отличная школа, чтобы проверить себя на гибкость, дальновидность и умение держать удар. Не надо наступать на одни и те же грабли. Почитайте советы Юрия Бочарова, чтобы понять восточный менталитет.
Почему 80% совещаний менеджеры считают бесполезными?
Чтобы преподнести читателям объективную информацию, Алексей Макаров провел исследование среди менеджеров и прочих офисных служащих. Вопрос: что вас, как подчиненного, больше всего раздражает на совещаниях? И вот какие результаты получились в итоге.
Йонас Риддерстрале: Делайте бизнес Sexy inside
В мировой экономике рецессия? Ну и что? Если вы талантливы, если умеете вести бизнес небанально, не боитесь смелых решений, вы обязательно добьетесь успеха, считает автор бестселлера «Бизнес в стиле фанк» Йонас Риддерстралле. Эксклюзивное интервью со звездой на E-xecutive.ru.
Пять методов цивилизованного дожима клиента
От заинтересованности клиента до выставления счета – ровно один шаг. И до провала сделки – тоже. Этот шаг называется «дожимом». Татьяна Соколова расскажет, как усовершенствовать те коммуникационные навыки, от которых зависит успех или неудача при работе с заказчиками.
Роли, которые играют руководители
Какие реальные цели у руководителей? – спрашивает Александр Балыкин. Они хотят больше власти или больше денег? Или им нравится осознавать собственную значимость? Такие случаи тоже бывают. Но настоящие боссы становятся таковыми, потому что играют правильные роли.
Шесть признаков, что вы платите за успех слишком высокую цену
Вы прилично зарабатываете. Карьера и бизнес идут в гору. А жизнь все равно сложно назвать приятной. Знакомо? Этот список поможет вам оценить, насколько высокую цену вы платите за успех в работе.
МАРКЕТИНГ
ТОП-10 Самых известных SEO-агентств рунета
К кому обратиться, если нужно продвинуть сайт в поисковой выдаче? Как быть уверенным, что нанятая компания – профессионал? Ориентируйтесь на самые известные бренды. В статье на Executive.ru приведены ТОП-10 SEO-компаний 2013 года. Кому доверитесь вы?
Почему в ресторане нет посетителей?
Сезонность в HoReCa-бизнесе – это скорее оправдание неудачам, нежели объективная причина низкой прибыли. Иногда достаточно взгляда со стороны, чтобы понять, почему привычные маркетинговые стратегии не работают. Лариса Столетова расскажет, как она провела аудит ресторана.
Вашему предложению будут верить
Почему некоторые коммерческие предложения «выстреливают» со снайперской точностью, а конверсия других писем зависит от счастливого случая? Наталья Эксакустос утверждает, что к разработке данного документа нужно отнестись как к механизму. Статья для конкурса «Большая игра-2013».
Что делать, если посетителей много, а клиентов нет?
Продавцы дорогих люстр – радуйтесь. В рамках конкурса «Большая игра-2013» бесплатная консультация по вопросам, связанных с аналитикой конверсии сайта от Екатерины Щербак. Остальные читатели тоже не останутся в обиде: достаточно только заменить товар на подходящий.
Семь советов от Путтена: как заставить интернет работать на вашу компанию
Какова эффективность маркетинга в вашей компании? Расходы есть, результата нет? Тогда советы digital-директора международного бренда Maybelline NY Маттиаса ван дер Путтена – именно то, что вам нужно. У вас есть замечательная возможность узнать, как без особых затрат увеличить продажи.
Главные тренды потребительского рынка в 2014 году
Чего ждать от наступающего года? Независимо от того, в какой отрасли вы работаете, вы наверняка интересуетесь тем, что готовит 2014 год мировому рынку. Основные события, конечно, будут связаны с Интернетом, но что это за события? Узнайте из публикации Executive.ru.
Восемь причин, почему покупатели выбирают бренд
Почему инвестиции в качество товара больше не повышают конкурентоспособность? Почему внутреннее развитие компании не влияет на лояльность потребителей? Ольга Игнатьева расскажет о новых правилах игры в борьбе за клиента. На что обращают внимание покупатели?
Маркетинг это у них. А у нас все еще рынкитинг
Маркетинг без солидного бюджета – это и есть «рынкитинг». С каких сумм начинается большое и серьезное продвижение? Светлана Кубата сделала расчет и проанализировала, как влияет оборот компании на качество рекламных стратегий. Статья для конкурса «Большая игра-2013».
Слово и дело: как метафоры сделать инструментом управления?
Пробовал ли кто-нибудь коллектив своей компании сравнить с чайным или кофейным сервизом? Между прочим, между этими объектами есть некая связь. Особенно, если учесть, что слова «сервиз» и «сервис» созвучны неслучайно. Статья Анны Валл для конкурса «Большая игра-2013».
Как ловят на живца отечественных PR-агентов?
Можно ли купить репутацию компании? Вполне реально, если речь идет об инвестициях в пиар. Маргарита Середа сделала расчет – какова цена вопроса. Вот только основными заказчиками российских PR-консультантов являются западные корпорации. Почему так?
Хит-парад мобильных приложений
Подборку полезных мобильных приложений на все случаи жизни сделал Анатолий Ларин – устанавливайте и пользуйтесь. В целом статья о развитии рынка, его перспективах и о роли мобильного маркетинга в формировании лояльности клиентов и становлении бренда.
Место есть только для одного. Позиционирование кто кого?
Позиционирование на рынке – это сложная игра, сродни работе сапера. У компании есть только один шанс, чтобы создать свой образ. Иначе это сделают покупатели, и нет никакой гарантии, что новый имидж понравится. Руслан Галка о том, как навешивают ярлыки.
Типичные ошибки руководителей при выборе миссии компании
Может ли компания существовать без миссии? В принципе, может. Вопрос только в том, как долго она будет оставаться конкурентоспособной. А есть такие руководители, которые заявляют, что им некогда заниматься идеологией, надо бизнес развивать. Наталия Грачева расскажет, в чем их ошибка.
Ищем PR-менеджера широкого профиля за смешные деньги!
Мечта экономного бизнесмена – универсальный PR-специалист, который в одиночку будет делать всю работу по коммуникациям и за небольшую зарплату. Кто выиграет от подобных хитростей? Уж точно не компания. Дмитрий Сингеев знает, как сэкономить на PR, а когда от него можно вообще отказаться.
Фирменный стиль: какой, кому и зачем?
Заказали полноценный бренд-бук, а используете из него только визитки и логотип? Это все равно, что купить костюм на пять размеров больше. Как определиться с тем, какие элементы корпоративного стиля действительно необходимы компании, знает Юлия Сырых.
Как self-брендинг может помочь в корпоративных конфликтах?
«Зачем мне личный бренд? Мне бы просто выжить в этом офисном серпентарии!» – так одна из участниц тренинга подтолкнула Ольгу Панфилову и Ольгу Пескову к написанию статьи о том, что в корпоративной войне персональный бренд может стать лучшим оружием. Как так возможно?
КАРЬЕРА
Шесть доводов, почему искать работу лучше в декабре
Если вы хотите устроить свою карьеру, то поиском свежих вакансий, рассылкой резюме и знакомством с компанией-работодателем лучше заняться в декабре. Да-да, именно в последний месяц уходящего года. Почему? Шесть причин сделать это в статье на Executive.ru.
Прекратите это терпеть: 10 возбудителей стресса в вашей жизни
Как вы оцените свою удовлетворенность жизнью по шкале от 1 до 10? В этой статьей вы найдете перечень того, что сильнее всего мешает вам радоваться жизни и добиваться успеха. Избавьтесь от этого или продолжайте терпеть.
Что девять чрезвычайно успешных людей делают в свободное время
Насколько интересна ваша жизнь вне работы? Как ваши увлечения влияют на успешность в бизнесе? Узнайте, как проводят свободное время Кондолиза Райс, Уоррен Баффет, Ричард Брэнсон, Джордж Буш, Ларри Эллисон и другие самые успешные люди в мире.
Кто на нас охотится?
Кому вы доверяете подбор персонала, внутреннему HR-менеджеру, рекрутеру из кадрового агентства или хедхантеру? Ах, вы считаете, что эти специалисты все равно все одинаковые? Вы очень сильно ошибаетесь! Почему? Читаем ответ в этой статье на Executive.ru.
Дружба с начальником в соцсети: быть или не быть?
Вы сталкивались с запросами на добавление в друзья от вашего начальника в социальных сетях? И что ответили – согласились или отклонили заявку? Наверняка перед тем, как нажать кнопку «Да», вы судорожно вспоминали, нет ли у вас в профиле чего-то, что вызовет у босса кучу вопросов!
Основные выгоды от долгой совместной работы
Насколько давно ваши сотрудники работают друг с другом? Год, два, может пять? Замечали ли вы, что этот фактор влияет на качество их работы? Авторы данной статьи уверены: чем лучше члены команды знают друг друга, тем выше их продуктивность.
Как работать с командой удаленных сотрудников?
Статья для конкурса «Большая игра-2013» о дистанционной работе. Скажете, – это не в новинку? А если управлять надо командой, а не одним сотрудником? А если это HR-проект? Вера Петрова расскажет о мотивации 3.0 – как можно на расстоянии создавать людям рабочее настроение.
Правильные ли люди работают вместе с вами?
Занятные мысли озвучивает Борис Яровой в статье для конкурса «Большая игра-2013». По мнению автора, кому-то из самой верхушки власти лучше работать в бухгалтерии. Это если учитывать теорию управленческой психологии. Читаем о том, как психодиагностика персонала расставляет всех по местам.
Как влюбить в работу своих подчиненных
Ваши сотрудники каждый день стараются побыстрее закончить все дела и уйти в 18:00? Ищут отговорки, чтобы не приходить на собрание отдела? «Заболевают» в дни проведения тренингов? Пора менять метод управления, считает Сандрин Фремо.
Семь признаков, что ваш коллега психопат
Не можете найти общий язык с коллегой? Замечаете за ним эмоциональную несдержанность, что его решения противоречивы, а ошибки не вызывают чувства вины? Вот семь признаков, по которым вы сможете определить, что причина такого поведения гораздо глубже, чем просто личная к вам неприязнь.
Стоит ли возвращаться к бывшему работодателю? 10 контрольных вопросов
Пожизненного найма в современном мире нет. Любая работа имеет временный характер. При этом вы никогда не знаете, не придется ли на очередном вираже карьеры вернуться к вашему бывшему работодателю. Как поступить в этом случае? 10 советов.
Guest star, или Как заполучить крутого спеца?
О нехватке адекватных IT-кадров не «поплакался» только ленивый руководитель. И в самом деле – учить некогда, а профи не всем по карману. Рустэм Хайретдинов нашел выход из ситуации – как маленькой компании заполучить ценных специалистов.
Настоящее и будущее рынка кадров в IT
Дефицитны ли IT-кадры в 2013 году? Сколько получают на линейных и топ должностях? Какие профессии самые востребованные? Каковы прогнозы на следующий год? Полный обзор кадрового рынка в IT в интервью с Зоей Богдашкиной, руководителем практики IT Technology Luxoft Personnel.
Прекратите работать, чтобы выживать: найдите работу, которую вы полюбите
А вы считаетесь со своими интересами, когда находитесь в поиске работы, или важен только размер оклада? Случалось, что вы чувствовали себя не на своем месте? А сейчас? Если вы до сих пор не уверены – вот советы, как перевернуть свою жизнь с ног на голову и сделать ее счастливой.
Как мотивировать перегоревших сотрудников
Сотрудники вашей компании слишком устали от напряженной работы, боятся сокращения бюджета и им порядком надоели постоянные изменения? Вы можете мотивировать их делать свою работу даже лучше. Как? Читайте в этой статье на Executive.ru.
Когда половая дискриминация очевидна кто прав?
Дискриминацию по половому признаку соискатели осуждают. Да и в ТК эта норма четко прописана – не поспоришь. А может, работодатели все-таки правы в своих предпочтениях относительно «шпилек и галстуков»? Статья Игоря Максимова – взгляд с двух сторон.
Семь причин, по которым сотрудники не доверяют боссам
Вы доверяете своему начальнику или показываете ему фигу в кармане? Как вы полагаете, он догадывается о том, что не пользуется доверием подчиненных? Если нет, порекомендуйте ему задуматься на эту тему и прочитать реферат, который мы подготовили специально для такого случая.
Что надо сделать для успешной карьеры в 2014 году
В конце декабря принято подводить итоги уходящего года и строить планы на следующий. Работа является важной составляющей этих планов. Если в 2014 году вы собираетесь вывести карьеру на новый уровень, обратите внимание на эти советы.
Как найти работу с помощью социальных сетей?
Быть активным и общительным полезно для карьеры. Работодатели все чаще обращаются в социальные сети, а многие соискатели на этом выигрывают. Кто и как ищет работу в Facebook, Twitter и LinkedIn? Как сделать этот процесс наиболее эффективным? Об этом в инфографике на E-xecutive.ru.
Как отвечать на вопрос «Сколько вы зарабатывали на прошлой работе?»
Вы довольны своей нынешней зарплатой? А как сильно ваша зарплата вырастет на следующей работе? Обычно новый работодатель лишь ненамного увеличивает прошлый оклад. Вот способ, как увеличивать доходы значительно, а не мелкими шагами.
15 признаков, что у ваших сотрудников разгорается служебный роман
Что будет с компанией, если лучшие сотрудники ударятся в любовь на рабочем месте? Сколько времени вам нужно, чтобы распознать неладное в отношениях коллег? Эти сигналы подскажут, что отношения в команде выходят за чисто рабочие.
Как быть счастливым: 10 научно проверенных способов
Счастье ― это состояние, которого хотят достичь все. Задумывались ли вы, почему в одинаковых условиях одни люди более счастливы, чем другие? Известны ли им какие-то секреты? Десять научно доказанных способов помогут вам быть счастливее.
10 типов работодателей, которых работники не любят
У вас произошло недопонимание с вашим работодателем? Надеетесь на то, что это временное явление, и все наладится? Вынуждены вас огорчить. Почему с таким руководителем договориться не удастся, читайте в статье на Executive.ru.
Новогодние подарки в офисе: что подарить начальнику и коллегам
Вы уже придумали, что подарить своим коллегам или руководителю на новогодние праздники? Или бегаете по магазинам с выпученными глазами в поисках очередных никому не интересных сувениров? Вот советы, которые помогут вам поскорее определиться.
Как конкуренция убивает продуктивность
Если соревнования между сотрудниками в вашей компании – это нормальное явление, следите, чтобы они не сделали из ваших коллег заклятых врагов. Или вы наивно полагаете, что в нашем мире люди не смогут перейти черту и не начнут перегрызать друг другу глотки?
2014: Что будет с вашей карьерой?
Решили в следующем году поменять работу? А может все намного круче, и вы подумываете о переезде в другой город? Или даже в другую страну? Специально для вас новогодний подарок: инфографика по самым востребованным профессиям в России и за рубежом на 2014 год от E-xecutive.ru.
Забудьте про цели в 2014 году. Используйте это
Насколько вам тяжело добиваться целей? А что, если вы узнаете другой способ получать желаемое, который отнимает меньше нервов и мотивирует вас двигаться вперед долгое время? Почувствуйте разницу
ФИНАНСЫ
Пузырь на рынке недвижимости, или Четыре признака катастрофы
Мир ничему не научился: на рынках недвижимости надувается новый пузырь. Мы идем навстречу финансовой катастрофе. Впрочем, паниковать рано: мы движемся к ней медленно, считает всемирно известный экономист Нуриэль Рубини. Читайте его комментарий на страницах Executive.ru.
Пять признаков надвигающегося кризиса в экономике России
Экономика РФ медленно, но неуклонно сползает к кризису. Бюджет не сходится. ВВП не растет. Модель дает системные сбои. Ваша компания уже разработала антикризисную стратегию? Нет? А чего вы ждете? Сразу по прочтении публикации Executive.ru принимайтесь за дело!
Как угодить работнику, не увеличивая ему зарплату
После новогодних каникул, после получения опционов, ценные сотрудники вашей компании напишут заявления об уходе. Так происходит из года в год. Однако не спешите расстраиваться. Executive.ru позаботился о вас, подготовив рекомендации, как удержать работников, не заплатив им ни копейки!
Китайские дети-потребители
В Китае – серьезные перемены. В конце 1970-х правительство ограничивало рождаемость, теперь эти ограничения сняты. И первая, и вторая инициатива властей положительно сказывается на экономике. Как такое может быть? Может! Читайте комментарий Джин Кейю на Executive.ru.
Какие финансовые показатели самые главные?
Вы считаете, что финансовая отчетность – это ряды скучных цифр? Тогда вам лучше не заниматься бизнесом. Когда вы научитесь видеть за числами риски и шансы, тогда и начинайте дело. А какие показатели самые главные? Разберитесь в этом прямо сейчас.
Станет ли Украина житницей Евросоюза?
Европейский Союз находится в системном кризисе. Экс-президент Польши Лех Валенса считает, что настала пора «отменить национальные экономики». Но решатся ли на смелые реформы закомплексованные пожилые лидеры ЕС, чье сознание обременено стереотипами прошлого?
Три мушкетера технологического сектора фондового рынка США
О том, как обстоят дела у самых сильных технологических компаний в мире, читаем в статье Питера Гарнри. Каков уровень рентабельности, как котируются акции, прогнозы относительно прибыли. Какую пользу имеет эта информация для читателей? Потребительский интерес.
Если завтра война, или У вас есть антикризисный план?
Положение в экономике России – унылое: рост остановился, хороших новостей нет. Что должна делать в этих условиях компания? Как лучше подготовиться к возможному кризису? Практические советы от профессора Александры Кочетковой в публикации Executive.ru.
Ваша пенсия: внезапная и непредсказуемая
Вы до сих пор не определились с тем, доверить ли свои пенсионные накопления частным управляющим или остаться «под крылом» государства? Не переживайте – ваш выбор уже не имеет значения. Разберитесь в теме вместе с Executive.ru.
Вы берете кредит? Учитывайте эти пять рекомендаций
На какие средства вы будете создавать или развивать бизнес в 2014 году? Хватает ли вам своих денег? Насколько высоки ваши шансы получить кредит в банке? Эти пять советов помогут лучше подготовиться к разговору с банком о кредите.
СООБЩЕСТВО
Пять способов, как спасти день от безделья
Речь пойдет не о днях, когда вам нечем заняться. Эти рекомендации помогут вам взяться за работу и выполнить намеченное, когда вы вечно отвлекаетесь или откладываете начатое. Сегодня ваш день будет продуктивным!
Прогнозы на 2013 год: сбылись или нет? Давайте проверим!
Все порталы наперебой публикуют прогнозы на 2014 год. А участник Executive.ru Андрей Кулинич решил поступить не как все: он проверил предсказания, сделанные в декабре 2012 года. Сбылись или не сбылись? Включайтесь в игру, присылайте аудит прогнозов на 2013 год. Эти тексты редакция до Нового года будет публиковать без очереди.
Новое приобретение Google повод для оптимизма?
IT-компания приобрела разработчика робототехники, сообщает нам Питер Гарнри. Какие выводы из этого может сделать интернет-пользователь? Возможно, речь идет об очередном усовершенствовании поисковика? Но игроки фондового рынка видят совсем другую картину.
2013 год в цитатах
Весь год мы поднимали злободневные темы, встречались с профессионалами в разных областях, чтобы предоставить вам самую актуальную информацию. Лучшие цитаты из публикаций Executive.ru напомнят о важных, значимых и интересных событиях 2013 года.
Лучшие авторы E-xecutive.ru 2013 года
В течение всего года они делились с вами идеями, опытом и наработками. Они открывали свои секреты и давали ценные советы. Не без их помощи ваши дела пошли в гору. Executive.ru отобрал 50 авторов из числа участников Сообщества, чьи статьи стали самыми читаемыми в 2013 году.
ГЛАВЫ ИЗ КНИГ
Как познакомиться по-новому с самим собой?
«Воспитываете своих детей? Займитесь лучше собой. Все равно ваши дети будут похожи на вас» — сказал кто-то мудрый. Вы действительно считаете, что знаете о своем ребенке все? Да вы сами себя толком не понимаете. Ответы на вопросы в главе из книги Саймона Вайна «Успех или счастье?».
Как познать экономику за один день
Мы торопимся жить. Читать и обучаться мы тоже хотим быстрее. Книга Ника Комптона «Твитономика: Все, что нужно знать об экономике, коротко и по существу» доказывает, что сложные термины можно доходчиво объяснить, используя 140 символов. Экспресс-самообучение в главе на Executive.ru.
Почему неуверенность в себе это полезное качество, и как его использовать?
Думаете, Биллу Гейтсу и Марку Цукербергу добиться успеха помогла уверенность в себе? Нет. Ими двигала потребность в признании, уверен Томас Чаморро-Премузик, автор книги «Уверенность в себе: Как повысить самооценку, преодолеть страхи и сомнения». Глава на Executive.ru.
С чего начинается порядок в голове и жизни?
Как избавиться от привычки жить завтрашним днем? Вместо того чтобы предпринять что-то прямо сейчас, мы продолжаем откладывать дела. Автор книги «Как перестать откладывать жизнь на потом» Лео Бабаута смог победить себя. Как? Он просто следовал несложным принципам.
Какую точку отправления выберете вы?
Быть посредственностью или быть незаурядностью – каждый человек выбирает, что ему ближе или как ему удобней. Глава из книги Джона Эйкаффа «Начни» заставляет задуматься: лучше делать все нормально или делать круто? Каждый может изменить свой путь, когда захочет.
Не пора ли свергнуть алчный капитализм?
Коммунизм хорош до первого личного капитала, свободный рынок развивается ровно до первого кризиса. А о том, как управлять экономикой, знают на всех кухнях страны. Из книги Стива Форбса «Спасет ли нас капитализм?» можно понять, почему критикуют рыночную систему.
Источник фото: Freeimages.com
Здравствуйте, уважаемые. Вопрос: почему-то не проходит авторизация на support@e-xecutive.ru?Спасибо, Александр
Александр,Отправили Вам письмо несколько дней назад.Ждем ответа.С уважением,модератор.