Отставки и назначения за неделю (версия E-xecutive.ru). 21 июня 2013 года

Финансовые институты

Райффайзенбанк

Герберт Степич избран председателем набсовета «Райффайзенбанка».

Степич родился в 1946 г. В 1972 г. окончил Венский университет с докторской степенью по специальности «экономика и бизнес-администрирование «. В 1969–1970 гг. служил в армии. В1973г. начал финансовую карьеру в «Геноссеншафтлихе центральбанк», позднее переименованном в Raiffeisen Zentralbank. В 1986г. вошел в правление Raiffeisen Zentralbank, где курировал международный бизнес. В 2001 г. назначен председателем правления банка Raiffeisen International, который контролирует бизнес группы в Восточной Европе

Промсвязьбанк

Старший вице-президент, руководитель корпоративного блока «Промсвязьбанка» Алексей Федоткин покидает банк.

Алексей пришел в банк в 2002 г. ведущим экономистом департамента международного бизнеса, в 2006 г. занял пост заместителя директора департамента международного бизнеса, где отвечал за развитие международного торгового и проектного финансирования, и уже в 2007 г. был назначен вице-президентом и возглавил корпоративный блок ПСБ.

Промсвязьбанк

Владимир Яшин назначен на должность руководителя корпоративного блока «Промсвязьбанка».

Ранее Яшин возглявлял департамент по работе с клиентами машиностроения и ОПК в «Сбербанке».

Сбербанк

Сергей Ющенко назначен управляющим Тверским отделением Среднерусского банка «Сбербанка».

Ющенко родился в 1975 г. В 1996 г. окончил Рязанскую государственную радиотехническую академию, в 1998 г. - Всероссийский заочный финансово–экономический институт.

Карьеру в «Сбербанке России» начал в 1997 г. с должности ведущего экономиста отдела сводной отчетности Управления бухгалтерского учета и отчетности Брянского банка Сбербанка России. С 2001 по 2008 гг. занимал должности начальника отдела организации бухгалтерского учета, формирования сводной отчетности и налогов управления бухгалтерского учета и отчетности; начальника планово–экономического отдела; начальника управления кредитования юридических лиц Брянского отделения № 8605 Сбербанка России. С 2008 г. по 2013 г. - заместитель управляющего Брянского отделения Среднерусского банка «Сбербанка России».

Сбербанк

Игорь Артамонов назначен председателем Среднерусского банка «Сбербанка России».

Артамонов родился в 1967 г. В 1990 г. окончил Московский институт народного хозяйства им В.Г. Плеханова, затем прошел обучение в Государственном университете – Высшей Школе Экономики по программе «МВА-Финансы». В «Сбербанке» работает с 1992 г. Награжден медалью ордена «За заслуги перед Отечеством» II степени.

Банк Ватикана

Баттиста Марио Сальваторе Рикка назначен временно управляющим Банком Ватикана.

До настоящего времени он управлял частью собственности католической церкви.

Банк Траст

Екатерина Кривошеева вошла в состав Совета Директоров банка «ТРАСТ».

Кривошеева родилась 24 апреля 1965 г. в городе Краматорск (Донецкая область). В 1987 г. окончила механико-математический факультет Харьковского Государственного университета им. А. М. Горького по специальности математика, а в 1995 г. завершила обучение в Финансовой академии при Правительстве РФ по специальности «Банковское дело «.

Прошла путь от специалиста отдела программного обеспечения Управления электронной обработки данных и СВИФТ (АКБ «Инкомбанк») до Управляющего директора в Бухгалтерском блоке и Заместителя Главного финансового директора в Блоке управленческой отчетности (ОАО Инвестиционный банк «ТРАСТ»).

В 2008 г. переведена на должность Главного финансового директора Национального банка «ТРАСТ «, которую занимает до настоящего времени.

Сбербанк

Олег Смирнов назначен председателем Московского банка «Сбербанка России».

Смирнов окончил Уральский государственный экономический университет по специальности «Финансы и кредит». В 2001 г. защитил диссертацию и получил степень кандидата экономических наук. В ноябре 2010 г. окончил обучение по программе Executive MBA в Высшей школе экономики, в мае 2012 г. окончил London Business School (LBS).

В системе «Сбербанка России» Смирнов работает с 1996 г. Свою трудовую деятельность Смирнов начал в Уральском банке «Сбербанка», где сделал карьеру, поднявшись с рядовой должности до должности директора управления кредитования. В 2007 г. перешел на работу в Центральный аппарат «Сбербанка» на должность советника первого заместителя Председателя Правления. В том же году был назначен на должность Председателя Правления дочернего банка «Сбербанка» в Казахстане. С мая 2012 г. руководил работой Среднерусского банка «Сбербанка России».

М2М Прайвет Банк

Олег Сафонов возглавит «М2М Прайвет Банк».

Родился в Москве в 1971 г. В 1999 г. окончил Московский технический университет связи и информатики. В банковском бизнесе более 20 лет. Начал трудовую карьеру в 1995 г. в ведущей российской компании, оказывающей услуги банковского процессинга - ООО «МультиКарта» , где за три года прошел путь от эксперта 1 категории до заместителя начальника отдела обслуживания. В 1998 – 2000 гг., КБ «Мост-Банк», главный эксперт коммерческого отдела Управления платежных средств. В 2000 – 2005 гг., ОАО «Мастер-Банк», начальник управления платежных средств. В 2005 – 2008 гг., ОАО «Мастер-Банк», директор департамента розничного бизнеса. С 2008 по 2010 гг – «Экспобанк» , позже переименован в «Барклайс Банк» – первый заместитель председателя правления, глава розничного блока. С 2010 по начало 2013 гг. – «Промторгбанк», переименован в «Связной Банк» – первый заместитель председателя правления, глава корпоративного блока.

Деньги Online

Владимир Китляр назначен директором по развитию компании «Деньги Online».

Ранее руководил департаментом e-commerce в компании «Яндекс.Деньги», где в его функционал входил менеджмент коммерческой команды, обеспечивающей подключение клиентов к платежной системе. В «Яндекс.Деньги» курировал ряд крупных и нестандартных коммерческих проектов, работал с маркетинговой аналитикой, участвовал в координации тарифной политики и оптимизации бизнес-процессов. С конца 2011 г. руководил направлением «Платежная платформа e-commerce» в финансовом проекте компании Yota, объединяющем ее банковский и телекоммуникационный бизнесы в единую инновационную систему.

Inventure Partners

Сергей Азатян занял должность управляющего партнера Inventure Partners.

Азатян родился 4 мая 1979 г. В 2000 г. окончил Финансовую академию при Правительстве РФ. С 1998 по 2003 г. занимал различные должности в инвестиционных банках. С 2003 по 2005 г. - вице-президент в «МДМ Банке». С 2005 по 2013 г. работал в качестве управляющего директора и партнера инвестиционного фонда Marshall Capital.

Азатян имеет многолетний опыт управления инвестициями в таких секторах как телекоммуникации, медиа, интернет, IT, потребительский сектор. В 2003 и в 2012 г. принимал активное участие в первой и второй реформах «Связьинвеста», в результате которых из 78 компаний была образована объединенная компания «Ростелеком». В 2004 г. вел проект IPO авиастроительной корпорации «Иркут», в ходе которого был впервые разработан юридический механизм IPO, используемый сегодня во всех российских публичных размещениях.

Промсвязь

Александр Крапивко назначен директором по инвестициям и руководителем отдела управления активами УК «Промсвязь».

Закончил Московский физико-технический институт по специальности «Прикладная физика и математика». Имеет степень MBA Школы бизнеса Университета штата Мичиган, аттестаты ФСФР серий 1.0 и 5.0. Начал свою карьеру в 1995 году в качестве трейдера на межбанковском рынке в «ОЛМА-Банк», а позже управлял портфелем государственных облигаций в Московском кредитном банке.

До прихода в УК «Промсвязь» работал советником по инвестиционным стратегиям, директором управления по работе с частными клиентами компании «Сбербанк Управление Активами» (ранее «Тройка Диалог»).

До этого управлял средствами крупных частных клиентов и корпораций в компании «Ренессанс Капитал» в части стратегий акций активного управления, паевыми инвестиционными фондами акций и облигаций, отвечал за доверительное управление и управление пенсионными резервами в УК «Альфа Капитал». До прихода в «Альфа Капитал» Крапивко работал в Нью-Йоркском отделении Bank of America, где занимался производными инструментами на сырьевом рынке, а летом 2001 г. был практикантом в Lehman Brothers NYC.

Консалтинг и аудит

Luxoft Personnel

Владимир Верещагин получил статус управляющего партнера международного рекрутингового агентства Luxoft Personnel.

Верещагин родился 15 февраля 1981 г. В 2003 г. получил степень магистра в области менеджмента в Национальном исследовательском университете «Высшая школа экономики « (Москва). Свой профессиональный путь начал с роли менеджера проекта в Ассоциации Европейского Бизнеса в 2000 г. С 2005 г. начал работу в сфере рекрутмента, когда был приглашен в рекрутинговое агентство Coleman Services на позицию менеджера по развитию бизнеса, где успешно руководил отделом по развитию бизнеса и маркетингу. В 2008 г. Верещагин был приглашен международной компанией Luxoft развить новое направление бизнеса – рекрутинговое агентство Luxoft Personnel. Владимир разработал стратегию развития Агентства, сформировал команду талантливых менеджеров и выстроил эффективные бизнес-процессы. С 2008 по 2012 гг. занимал должность директора по развитию бизнеса. В 2012 г. получил статус управляющего директора Luxoft Personnel. В связи с формированием новой организационной структуры агентства в 2013 г. Владимир Верещагин назначен управляющим партнером.

Зоя Богдашкина заняла должность старшего партнера, руководителя Практики IT Technology в Luxoft Personnel.

Богдашкина окончила факультет психологии Государственного университета гуманитарных наук при Российской Академии Наук в 2005 г. Ее карьера началась в рекрутинговом агентстве в роли консультанта по подбору персонала со специализацией в IT. Затем с 2006 г. работала в роли HR-менеджера в российской группе компаний IKT, предоставляющей комплексные услуги в области управленческого, IT-консалтинга и инжиниринга. В 2008 г. пришла в компанию Luxoft на роль ведущего специалиста по подбору персонала. Богдашкина отвечала за реализацию первых проектов в новом направлении бизнеса - Luxoft Personnel, а также успешно внедрила базовые бизнес-процессы и разработала обучающие программы для развития команды. В 2010 г. возглавила направление по подбору персонала в рамках рекрутингового агентства Luxoft Personnel, где под ее руководством распределенная команда рекрутеров в России и Украине осуществляет многочисленные проекты по подбору персонала. Богдашкина является постоянным участником ведущих HR-конференций и автором экспертных статей.

Вячеслав Мамай назначен партнером, руководителем практики Executive Salesforce&Consulting в Luxoft Personnel.

Мамай окончил факультет психологии Санкт-Петербургского государственного университета. С 1997 г., еще обучаясь в университете, начал свою карьеру: работал в области оценки и тестирования персонала, разработки и проведения деловых игр в Международном банковском институте. С 2005 г. работал в корпорации Manpower в должности руководителя группы подбора ИТ и Телекоммуникации. С 2006 г. расширил круг своей профессиональной деятельности, занимаясь не только подбором персонала, но и развитием бизнеса. С 2007 г. вступил в должность руководителя практики в Kelly Services, где работал с крупными производителями программного обеспечения, консалтинговыми компаниями, а также российскими системными интеграторами. В 2013 г. был приглашен в международное агентство Luxoft Personnel для построения и развития новой практики агентства - Executive Salesforce&Consulting.

Наталья Марченко назначена руководителем практики Corporate IT в Luxoft Personnel

Марченко имеет два высших образования. В 2006 г. окончила Омский государственный педагогический университет, исторический факультет. В 2008 г. получила образование в сфере управления персоналом в Омском экономическом институте. Свою карьеру в рекрутменте начала в кадровом агентстве «Персонал Новация», где реализовывала проекты по подбору персонала среднего и высшего звена. С 2010 г. работала hr-менеджером в ряде омских ведущих компаний, где занималась работой с персоналом. В результате полученную экспертизу в вопросах подбора, адаптации и оценки персонала, разработки и внедрения корпоративной культуры Марченко смогла активно применить в ходе реализации проектов в рамках рекрутингового агентства Luxoft Personnel, к которому присоединилась в 2012 г. в роли консультанта. После осуществления успешных проектов по подбору специалистов в таких сферах бизнеса, как IT, FMCG, Retail, фармацевтика и автомобильная отрасль, была назначена руководителем группы подбора.

Марина Лахина назначена руководителем отдела маркетинга в Luxoft Personnel.

Лахина окончила факультет международного бизнеса по специальности «маркетинг» Омского Государственного Университета им. Ф.М. Достоевского. Свою карьеру начала в 2003 г. в ведущем консалтинговом агентстве г. Омска «Первый Консул « в роли ведущего маркетолога, менеджера проекта. Реализовала ряд успешных проектов по выводу новых торговых марок в сфере интернет-бизнеса, индустрии досуга и развлечений, в сфере медицинских услуг, FMCG и др. С 2006 г. занимала позицию бренд-менеджера в брокерской компании «Октан-Брокер», где разработала и вывела на рынок новую торговую марку инвестиционной группы. Лахина Марина стала первым бренд-менеджером в Западно-Сибирском регионе, получившая аттестат ФСФР серии 1.0, подтверждающий квалификацию специалиста финансового рынка. В 2011 г. была приглашена в международное рекрутинговое агентство Luxoft Personnel на позицию старшего менеджера по маркетингу. В 2013 г. Лахина Марина назначена руководителем отдела маркетинга Luxoft Personnel в России и Украине.

Colliers International

Ольга Козлитина возглавила департамент маркетинга и PR Colliers International в России.

Имеет более чем 10-летний опыт работы в маркетинге в сфере как коммерческой, так и жилой недвижимости премиум-класса на руководящих позициях в таких компаниях, как Cushman&Wakefield (заместитель руководителя отдела по маркетингу и развитию бизнеса) и Knight Frank (директор отдела маркетинга и PR). Получила степень бакалавра по деловому администрированию (специализация в маркетинге), закончив Американский Университет в Болгарии, а также прошла курс обучения по программе CIM (The Professional Diploma in Marketing) в Британском Королевском Институте Маркетинга.

Телекоммуникации

Евросеть

Евгения Штых назначена на должность управляющего Южным филиалом компании «Евросеть».

Штых родилась в 1980 г. В 2004 г. окончила юридический факультет КубГУ по специальности «Государственное право», в 2010 г. получила экономическое образование КубГУ по специальности «Финансы и кредит». Евгения Штых имеет десятилетний опыт руководящей работы. Начав карьерный путь в «Евросети» с должности стажера в 2003 г., через месяц она была назначена старшим продавцом. В 2004-2006 гг. являлась директором по продажам субфилиала «Краснодарский край», в 2007-2010 гг. - директором по продажам субфилиалов «Кавказ» и «Ставрополь». С 2010 г. Евгения Штых руководила розничной сетью Южного филиала компании.

Ростелеком

Вадим Сун-чи-ми возглавил Астраханский филиал оператора «Ростелеком».

Сун-чи-ми родился 15 июня 1971 г. в ст. Северской Краснодарского края. С 1989 г. по 1991 г. проходил срочную военную службу в Вооруженных силах СССР. В 1998 г. окончил Московский технический университет связи и информатики по специальности «Многоканальные телекоммуникационные системы «, в 2006 г. - Южный институт менеджмента по специальности «Менеджмент организации «. Трудовой путь начал в 1991 г. на Техническом узле союзных магистральных связей и телевидения №1 ТЦМС-9, где прошел путь от электромеханика цеха радиорелейных станций до начальника цеха. С 2002 г. назначен заместителем директора, техническим директором Территориального управления №1 Южного филиала ОАО «Ростелеком», а в 2004 г. возглавил управление. В 2011 г. переведен на должность начальника Транспортного центра технической эксплуатации телекоммуникаций Краснодарского филиала «Ростелекома». В июне текущего года возглавил Астраханский филиал «Ростелекома».

Игорь Пепеляев назначен исполнительным директором – директором департамента продуктов и маркетинга компании «Ростелеком».

Пепеляев родился 13 декабря 1973 г. в Москве. В 1997 г. окончил Государственный университет по землеустройству. В 1996 г. пришел в ОАО «Московская Сотовая связь». С 2000 г. по 2003 г. работал ведущим специалистом отдела маркетинга ЗАО «Соник Дуо» (100%-ная «дочка» ОАО «МегаФон»). В 2003 г. был назначен начальником департамента маркетинга «МегаФона». Координировал запуск единой тарифной политики, программ лояльности и продвижения бренда, создал программы по внутрикорпоративной коммуникации ценностей бренда. В июне 2013 г. назначен исполнительным директором – директором департамента продуктов и маркетинга ОАО «Ростелеком».

Дмитрий Садков назначен вице-президентом компании «Ростелеком». Он возглавит недавно созданный единый блок информационных технологий.

Садков родился в 1966 г., окончил физический факультет МГУ им. М.В.Ломоносова. В течение пяти лет работал в московском офисе компании McKinsey & Company. С осени 2000 г. - в IBS, в 2001 г. назначен директором департамента управленческого консалтинга компании «Информационные бизнес системы» (IBS). В 2006 г. стал заместителем генерального директора компании IBS. В 2013 г. назначен вице-президентом «Ростелекома».

Вымпелком

Александр Поповский возглавил блок по развитию бизнеса на массовом рынке ОАО «ВымпелКом».

Родился 12 июня 1977 г. В 1999 году окончил Вятский государственный технический университет по специальности «Вычислительные машины, комплексы, системы и сети», инженер-системотехник. Кандидат технических наук. В 2010 году получил степень MBA в London Business School.

До прихода в ОАО «ВымпелКом» занимал позицию вице-президента компании «МТС» по операционным вопросам. Начал свою карьеру в МТС в апреле 2001 г. с позиции директора филиала МТС в городе Кирове, с июля 2004 по август 2007 г. занимал должность директора макрорегиона «Поволжье–Северо-Запад», с июня 2007 г. по август 2008 г. руководил филиалом компании в макрорегионе «Юг», с июля 2008 г. возглавлял бизнес-единицу «МТС Россия». В июле 2011 г. был назначен на должность вице-президента компании «МТС» по операционным вопросам, одновременно являлся председателем совета директоров ОАО «МГТС». Ранее, с 1999 по 2001 гг, работал начальником участка сетей передачи данных АО «Кировэлектросвязь».

СМИ

Киодо

Масаки Фукуяма назначен руководителем ведущего японского информагентства «Киодо».

Фукуяма - уроженец примыкающей к Токио с юго-запада префектуры Канагава, он поступил на работу в Киодо в 1971 г. после окончания престижного частного Университета Кэйо. В агентстве долго занимался внутренней политической журналистикой и одно время возглавлял соответствующее подразделение.

Фукуяма затем занимал ряд крупных административных постов в Киодо - в частности, руководил его региональным отделением в крупном городе Осака, занимался мультимедийными проектами, был генеральным менеджером агентства.

СТС

Роман Саркисов назначен на должность директора по направлению сериалов на телеканале «СТС».

Свою карьеру в медиа Саркисов начал в 2006 г., придя в качестве менеджера по закупкам на телеканал «2×2», который тогда только выкупил холдинг «ПрофМедиа». Через год Саркисов стал директором по закупкам, а чуть позже — генпродюсером обновленного телеканала, который взял вектор на демонстрацию мультфильмов для взрослой аудитории. В начале 2008 г. совет директоров утвердил Саркисова в должности генерального директора.

С ноября 2009 г. Саркисов получил должность исполняющего обязанности генерального директора MTV (вместо Алексея Ефимова), впоследствии — генерального директора канала.

Гостиничный бизнес

Azimut Hotels

Елена Красильникова назначена генеральным менеджером гостиничного комплекса AZIMUT Hotels в Сочи.

Красильникова более 12 лет работает в индустрии гостеприимства на руководящих позициях. К команде AZIMUT Hotels присоединилась в 2008 г, возглавив руководство отеля AZIMUT Hotel Астрахань. С 2012 г. занимала должность регионального директора AZIMUT Hotels, в ее управлении находились два объекта компании: AZIMUTОтель Санкт – Петербург и AZIMUT Отель Сибирь (Новосибирск).

По информации E-xecutive.ru, ComNews, Cnews.ru, ITrn.ru, Bankir.ru, Advis, ТАСС-Телеком, Media-Atlas

Расскажите коллегам:
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Зумеры выгорают чаще, чем представители других поколений

Из-за этого они каждую неделю пропускают задачи, эквивалентные одному рабочему дню.

Максимальный размер больничного будет увеличен

В 2026 году работники смогут получать до 6 800 руб. в день в случаях временной нетрудоспособности.

За отказ нанимать людей с инвалидностью работодателей будут штрафовать

Для должностных лиц штраф составит от 20 до 30 тыс. руб., для компании – от 50 до 100 тыс. руб.

75% россиян предпочтут премию новогоднему корпоративу

При наличии альтернативы — премия или новогодний корпоратив — только каждый пятый работающий выберет праздник.