Изменения

Материал из www.e-xecutive.ru
Перейти к: навигация, поиск

Шаблон:Избранный метод

345 байтов убрано, 19:06, 30 июня 2016
Нет описания правки
</noinclude>
[[Image:MenegerPrice-1to-earningsratio.jpg|center|400px|Strat kartа.jpg]]В '''управлении карьерой менеджераОтношение цена/прибыль на акцию''' инициатором должна выступать организация как носитель карьерного пространства, без которого развитие человека так и останется просто развитием, не проявившись во внешнем движении, не обретя тем самым качества карьеры. Безусловно, без желания и готовности человека карьера тоже не состоится, тем не менееполезно применять для сравнения нескольких компаний одной отрасли – можно получить справедливую информацию, создать мотивацию к карьерному росту гораздо прощечтобы выявить одну или несколько компаний в отрасли, чем карьерное пространствокоторые недооценены или переоценены по сравнению с конкурентами. <br>
[[Управление_карьерой_менеджера:_необходимость_и_основное_содержаниеОтношение_цена/прибыль_на_акцию|Читать полностью]]

Навигация