Протокол аттестации персонала. Образец

Общие положения

Протокол о результатах аттестации персонала – юридический документ, которым оформляется решение аттестационной комиссии. Чтобы такой документ имел законную силу, он должен соответствовать следующим требованиям:

• Датой составления протокола должна быть дата проведения заседания аттестационной комиссии.
• Регистрационным номером протокола должен быть порядковый номер заседания комиссии с начала календарного года.
• На протоколе должны стоять подписи председателя и секретаря аттестационной комиссии (исключение – протокол итогового заседания, который подписывается всеми членами комиссии).
• Состав аттестационной комиссии должны быть приказом по организации о проведении аттестации.
• В организации должно быть принято Положение об аттестации.

Образец протокола аттестационной комиссии

Протокол аттестационной комиссии № ___

«___» __________ 20__ года

В соответствии с приказом № _________ от «___» _______ 20__ года аттестационная комиссия провела аттестацию работников ООО «________________».

Рассмотрев результаты аттестации работников, комиссия постановила:

1. Аттестовать:

1. _____________ в должности ____________________.

2. ______________ в должности ____________________.

3. и т.д.

Председатель аттестационной комиссии _____________________ /____________ /

Члены Аттестационной комиссии: ____________________ / ____________ /

____________________ / _____________ /

____________________ / _____________ /

Секретарь аттестационной комиссии: ____________________ / _____________ /

«____» ___________ 20__ г.

Информация об оформлении документа представлена на основе законодательства и нормативных актов РФ, действующих в 2017 году