Шаблон:Новое — различия между версиями

Материал из www.e-xecutive.ru
Перейти к: навигация, поиск
 
(не показаны 152 промежуточные версии этого же участника)
Строка 3: Строка 3:
 
</noinclude>  
 
</noinclude>  
  
−
*<!--Начало новости N1--> '''Новая статья:''' [[Портфель бизнеса]] («Портфельный анализ бизнеса дает четкое представление о поле деятельности компании и взаимосвязи частей бизнеса, представляя его как единое целое. С его помощью выявляется и оценивается хозяйственная деятельность, определяются наиболее перспективные направления»). <!--Конец новости N1-->  
+
*<!--Начало новости N1--> '''Новая статья:''' [[Упаковка]] («Пакуют абсолютно весь товар. Даже если продукция не упакована поштучно или порциями (это товар дешевого ценового сегмента), ее все равно упаковывают в общую тару: ящики, паллеты, мешки»). <!--Конец новости N1-->  
−
*<!--Начало новости N2--> '''Новая статья:''' [[Метод мозгового штурма]] («Проведение мозгового штурма может дать хороший эффект, если возникают проблемы, которые не имеют однозначного решения или требуют нетрадиционного подхода, а также когда требуется быстро найти выход из критической ситуации или получить много идей за ограниченное время»). <!--Конец новости N2-->
+
*<!--Начало новости N2--> '''Новая статья:''' [[Искусственный интеллект]] («Искусственный интеллект изучает методы решения задач, требующих человеческого понимания. Цель состоит в том, чтобы научить ИИ мыслить как живой человек, развить способы к решению задач по аналогии, научить методам дедукции и индукции, и умению использовать накопленные базовые знания»). <!--Конец новости N2-->  
−
*<!--Начало новости N3--> '''Новая статья:''' [[Кадровые агентства]] («Суть работы кадрового агентства состоит в том, что работодатель платит за помощь в поиске и подборе персонала, соответствующего его требованиям, а соискателю, в свою очередь, помогают бесплатно найти подходящую работу в соответствии с его пожеланиями»). <!--Конец новости N3-->  
+
*<!--Начало новости N3--> '''Новая статья:''' [[Заявление об увольнении]] («Это непременный атрибут расторжения трудового договора по инициативе работника. Унифицированной формы заявления об увольнении не существует, но при его составлении следует соблюдать определенные правила»). <!--Конец новости N3-->  
−
*<!--Начало новости N4--> '''Новая статья:''' [[Профсоюз]] («Деятельность профсоюзов регламентирована согласно действующему законодательству страны, на территории которой они организовываются. Эти объединения могут создаваться на основе территориального, отраслевого или иного признака»). <!--Конец новости N4-->  
+
*<!--Начало новости N4--> '''Новая статья:''' [[Целеполагание]] («Это определение и установка целей в какой-либо деятельности. В менеджменте – один из важных этапов стратегического бизнес-планирования»). <!--Конец новости N4-->  
−
*<!--Начало новости N5-->'''Новая статья:'''&nbsp;[[Составляющие стратегии]] («Стратегические намерения - это амбициозные, но вполне достижимые цели, которые можно реализовать в определенный период времени. Стратегические намерения отражаются в документе, который называется «стратегическое видение»).<!--Конец новости N5-->  
+
*<!--Начало новости N5-->'''Новая статья''': [[Сбалансированная система показателей]] («ССП – это система измерения эффективности деятельности всего предприятия (система стратегического планирования), основанная на видении и стратегии, которая отражает наиболее важные аспекты бизнеса»).<!--Конец новости N5-->
−
*<!--Начало новости N6-->'''Новая статья''':&nbsp;[[Модель открытых инноваций]] («Модель предполагает, что компания при разработке новых технологий и продуктов не только рассчитывает на собственные внутрикорпоративные НИОКР, но и активно привлекает инновации и компетенции извне»).<!--Конец новости N6-->  
+
*<!--Начало новости N6-->'''Новая статья''': [[Межбанковские расчеты]] («Эта система организации платежей осуществляется путем открытия корреспондентских счетов между учреждениями, чтобы обеспечивать выполнение денежных требований или обязательств, а также обеспечивать экономические связи, которые появляются между банковскими структурами»).<!--Конец новости N6-->
−
*<!--Начало новости N7-->'''Новая статья''':&nbsp;[[Концепция управления кадрами (Вторая половина ХХ века)]] («Именно во второй половине ХХ века стало абсолютно понятно, что почти все виды ресурсов в организации являются ограниченными по своей природе, и только потенциал персонала практически неограничен, это и является его уникальной особенностью»). <!--Конец новости N7-->
 
−
*<!--Начало новости N8-->'''Новая статья''':&nbsp;[[Коучинг]] («Под термином «коучинг» понимается развивающее консультирование, а под термином «коуч» - консультант по развитию. Но было бы в корне неверно считать коучинг разновидностью консультации, в его основе лежит совершенно иной принцип – реализация потенциала клиента»). <!--Конец новости N8-->
 

Текущая версия на 21:57, 31 октября 2024

Для того, чтобы отредактировать список новых статей измените содержимое статей внутри комментариев, отмечающих начало и конец каждой новости. Наиболее актуальный список новых статей можно найти на служебной странице: Новые страницы.


  • Новая статья: Упаковка («Пакуют абсолютно весь товар. Даже если продукция не упакована поштучно или порциями (это товар дешевого ценового сегмента), ее все равно упаковывают в общую тару: ящики, паллеты, мешки»).
  • Новая статья: Искусственный интеллект («Искусственный интеллект изучает методы решения задач, требующих человеческого понимания. Цель состоит в том, чтобы научить ИИ мыслить как живой человек, развить способы к решению задач по аналогии, научить методам дедукции и индукции, и умению использовать накопленные базовые знания»).
  • Новая статья: Заявление об увольнении («Это непременный атрибут расторжения трудового договора по инициативе работника. Унифицированной формы заявления об увольнении не существует, но при его составлении следует соблюдать определенные правила»).
  • Новая статья: Целеполагание («Это определение и установка целей в какой-либо деятельности. В менеджменте – один из важных этапов стратегического бизнес-планирования»).
  • Новая статья: Сбалансированная система показателей («ССП – это система измерения эффективности деятельности всего предприятия (система стратегического планирования), основанная на видении и стратегии, которая отражает наиболее важные аспекты бизнеса»).
  • Новая статья: Межбанковские расчеты («Эта система организации платежей осуществляется путем открытия корреспондентских счетов между учреждениями, чтобы обеспечивать выполнение денежных требований или обязательств, а также обеспечивать экономические связи, которые появляются между банковскими структурами»).
Источник — «https://www.e-xecutive.ru/wiki/index.php?title=Шаблон:Новое&oldid=8001»